epravo.cz

Přihlášení / registrace

Nemáte ještě účet? Zaregistrujte se


Zapomenuté heslo
    Přihlášení / registrace
    • ČLÁNKY
      • občanské právo
      • obchodní právo
      • insolvenční právo
      • finanční právo
      • správní právo
      • pracovní právo
      • trestní právo
      • evropské právo
      • veřejné zakázky
      • ostatní právní obory
    • ZÁKONY
      • sbírka zákonů
      • sbírka mezinárodních smluv
      • právní předpisy EU
      • úřední věstník EU
      • sbírka zákonů new
    • SOUDNÍ ROZHODNUTÍ
      • občanské právo
      • obchodní právo
      • správní právo
      • pracovní právo
      • trestní právo
      • ostatní právní obory
    • AKTUÁLNĚ
      • 10 otázek
      • tiskové zprávy
      • vzdělávací akce
      • komerční sdělení
      • ostatní
      • rekodifikace TŘ
    • Rejstřík
    • E-shop
      • Online kurzy
      • Online konference
      • Záznamy konferencí
      • EPRAVO.CZ Premium
      • Konference
      • Monitoring judikatury
      • Publikace a služby
      • Společenské akce
      • Advokátní rejstřík
      • Partnerský program
    • Předplatné
    23. 12. 2021
    ID: 114006upozornění pro uživatele

    Aktuální informace o programu Antivirus – prodloužení režimu A, obnovení režimu B

    S ohledem na nepříznivou epidemiologickou situaci schválila vláda v demisi dne 29. listopadu 2021 prodloužení režimu A programu Antivirus, a to do 28. února 2022, a zároveň znovu obnovila režim B na období od 1. listopadu 2021 do 28. února 2022. Firmám s omezením výroby a služeb budou tedy opět poskytnuty příspěvky na náhrady mezd.

    Režim A

    Reklama
    Nemáte ještě registraci na epravo.cz?

    Registrujte se, získejte řadu výhod a jako dárek Vám zašleme aktuální online kurz na využití umělé inteligence v praxi.

    REGISTROVAT ZDE

    Režim A se vztahuje především na případy, kdy jsou zaměstnanci v karanténě nebo izolaci z důvodu onemocnění COVID-19. V rámci režimu A získává zaměstnavatel státní příspěvek ke krytí nákladů, které mu vzniknou výplatou náhrady mezd, a to ve výši 80 %, maximálně však 39.000,- Kč na zaměstnance měsíčně. Tito zaměstnanci pak dostávají náhradu mzdy ve výši 60 % průměrného výdělku. Původně měl režim A programu Antivirus skončit koncem letošního roku, vláda však rozhodla o jeho prodloužení až do 28. února 2022.

    Režim B

    Vláda znovu aktivovala režim B programu Antivirus, který bude možné využívat od 1. listopadu 2021 do 28. února 2022. Tento režim je určen pro případy vyvolané hospodářskými potížemi, které současná situace přinesla. Program mohou čerpat firmy, jejichž zaměstnanci se z důvodu šíření koronaviru ocitli na překážkách na straně zaměstnavatele, zejména pokud:

    • v zaměstnání absentuje významná část jeho zaměstnanců (§ 208 zákoníku práce), kdy je zaměstnavatel povinen zaměstnanci vyplácet náhradu mzdy ve výši 100 % průměrného výdělku;
    • firmám chybějí vstupní dodávky surovin, výrobků, služeb nezbytných k činnosti (§ 207 písm. a) zákoníku práce), kdy je zaměstnavatel povinen zaměstnanci vyplácet náhradu mzdy ve výši minimálně 80 % jeho průměrného výdělku;
    • došlo k poklesu poptávky po službách či produktech firmy (§ 209 zákoníku práce), kdy je zaměstnavatel zaměstnanci povinen na základě dohody s odborovou organizací anebo vnitřního předpisu vyplácet náhradu mzdy minimálně ve výši 60 % jeho průměrného výdělku.
    Reklama
    AI pro práci se smlouvami (online - živé vysílání) - 3.2.2026
    AI pro práci se smlouvami (online - živé vysílání) - 3.2.2026
    3.2.2026 13:003 975 Kč s DPH
    3 285 Kč bez DPH

    Koupit

    Příspěvek je poskytován ve výši 60 % z vyplacené náhrady mzdy, včetně pojistného, maximální měsíční výše příspěvku činí na jednoho zaměstnance činí 29.000,- Kč.

    Podmínky pro čerpání

    Pro nárok na kompenzace i) je třeba, aby zaměstnavatel striktně dodržoval zákoník práce, ii) firma musí být v podnikové sféře, kdy zaměstnanci musí být v pracovním poměru a musí se účastnit nemocenského a důchodového pojištění, přičemž iii) zaměstnanci nebyla ke dni podání vyúčtování dána zaměstnavatelem výpověď (s výjimkou výpovědi dané dle § 52 písm. g) a h) zákoníku práce), a iv) zaměstnavatel vyplácí náhradu mzdy a odvádí odvody.

    Příspěvek vyplácí Úřad práce ČR. Podávání žádostí probíhá elektronicky na webových stránkách Ministerstva práce a sociálních věcí, přičemž postup se liší podle toho, zda firma již má podepsanou Dohodu o poskytnutí příspěvku z cíleného programu Antivirus s Úřadem práce ČR.


    Mgr. Jakub Málek,
    partner


    Kristýna Nguyenová,
    právní asistentka

     

    PEYTON legal advokátní kancelář s.r.o.

    Futurama Business Park
    Sokolovská 668/136d
    186 00 Praha 8 – Karlín

    Tel.:      +420 227 629 700
    E-mail:   info@plegal.cz

     


    © EPRAVO.CZ – Sbírka zákonů, judikatura, právo | www.epravo.cz


    Mgr. Jakub Málek, Kristýna Nguyenová (PEYTON)
    23. 12. 2021

    Poslat článek emailem

    *) povinné položky

    Pokud jste v článku zaznamenali chybu nebo překlep, dejte nám, prosím, vědět prostřednictvím kontaktního formuláře. Děkujeme!

    Napište nám

    Předem vám děkujeme za vaše ohlasy, podněty a připomínky.

    Položky označené hvězdičkou jsou povinné.

    Vyplněním a odesláním formuláře beru na vědomí, že dochází ke sbírání a zpracování osobních údajů za účelem zodpovězení mého dotazu. Více informací o zásadách ochrany osobních údajů naleznete ZDE


    Děkujeme za vaše ohlasy, podněty a připomínky.


    Další články:

    • Licence LUC v podnikatelské strategii provozovatelů dronů
    • Péče rodičů po novele od 1.1.2026
    • K ukončování služebního poměru po novele zákona o státní službě
    • Aktuality z práva internetu: kybernetická bezpečnost a online řešení sporů
    • Zelené standardy pro výstavbu a renovace: jaké povinnosti přinese nová evropská úprava?
    • Byznys a paragrafy, díl 25.: Započtení
    • Zrušení bytového spoluvlastnictví včetně limitů soudní ingerence
    • 2. díl ze série Pravidla a odpovědnost při provozování zimních sportů: Povinnosti provozovatele při závodech a trénincích: zabezpečení tratí a oddělení veřejného a sportovního provozu
    • Protokol o předání díla jako podmínka zaplacení jeho ceny a k možné změně soudní praxe
    • Rozsáhlá novela rodinného práva účinná od 1.1.2026
    • Judikatura: smluvní sjednání prekluzivní lhůty je obecně platné (FIDIC)

    Novinky v eshopu

    Aktuální akce

    • 03.02.2026AI pro práci se smlouvami (online - živé vysílání) - 3.2.2026
    • 10.02.2026Svěřenské fondy a fundace – právní a daňové aspekty dispozic s majetkem a plnění obmyšleným (online - živé vysílání) - 10.2.2026
    • 20.02.2026Veřejné zakázky – aktuální témata a novinky (online - živé vysílání) - 20.2.2026
    • 24.02.2026Jak správně nařizovat dovolenou individuálně i hromadně (online - živé vysílání) - 24.2.2026
    • 25.02.2026Mediace a vyjednávání v právní praxi (online – živé vysílání) – 25.2.2026

    Online kurzy

    • Cesta k pracovnímu poměru
    • Pracovní smlouva - Jak (ne)využít její potenciál
    • Základy DPP a DPČ
    • Základy pracovní doby prakticky
    • Výpověď a okamžité zrušení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele
    Lektoři kurzů
    JUDr. Tomáš Sokol
    JUDr. Tomáš Sokol
    Kurzy lektora
    JUDr. Martin Maisner, Ph.D., MCIArb
    JUDr. Martin Maisner, Ph.D., MCIArb
    Kurzy lektora
    Mgr. Marek Bednář
    Mgr. Marek Bednář
    Kurzy lektora
    Mgr. Veronika  Pázmányová
    Mgr. Veronika Pázmányová
    Kurzy lektora
    Mgr. Michaela Riedlová
    Mgr. Michaela Riedlová
    Kurzy lektora
    JUDr. Jindřich Vítek, Ph.D.
    JUDr. Jindřich Vítek, Ph.D.
    Kurzy lektora
    Mgr. Michal Nulíček, LL.M.
    Mgr. Michal Nulíček, LL.M.
    Kurzy lektora
    JUDr. Ondřej Trubač, Ph.D., LL.M.
    JUDr. Ondřej Trubač, Ph.D., LL.M.
    Kurzy lektora
    JUDr. Jakub Dohnal, Ph.D., LL.M.
    JUDr. Jakub Dohnal, Ph.D., LL.M.
    Kurzy lektora
    JUDr. Tomáš Nielsen
    JUDr. Tomáš Nielsen
    Kurzy lektora
    všichni lektoři

    Konference

    • 25.03.2026Diskusní fórum: Daňové právo v praxi - 25.3.2026
    Archiv

    Magazíny a služby

    • Monitoring judikatury (24 měsíců)
    • Monitoring judikatury (12 měsíců)
    • Monitoring judikatury (6 měsíců)

    Nejčtenější na epravo.cz

    • 24 hod
    • 7 dní
    • 30 dní
    • Péče rodičů po novele od 1.1.2026
    • Neplatnost usnesení valné hromady akciové společnosti v rozhodovací praxi soudů
    • Diskriminace není legrace aneb nerovné zacházení s akcionáři při výplatě zálohy na podíl na zisku
    • JIŘÍ HARNACH - VEŘEJNÉ ZAKÁZKY LIVE! - LEDEN 2026
    • Licence LUC v podnikatelské strategii provozovatelů dronů
    • Novinky z české a evropské regulace finančních institucí za měsíc prosinec 2025
    • Dvojí zvýšení podpory v nezaměstnanosti k 1. 1. 2026
    • K ukončování služebního poměru po novele zákona o státní službě
    • Péče rodičů po novele od 1.1.2026
    • Zaměstnanecké akcie (ESOP) v roce 2026: co přináší novela a jak se na ni připravit
    • Odpovědnost zaměstnance za schodek a moderace náhrady škody
    • Dvojí zvýšení podpory v nezaměstnanosti k 1. 1. 2026
    • Rozsáhlá novela rodinného práva účinná od 1.1.2026
    • Metoda Design & Build na poli veřejných zakázek
    • K ukončování služebního poměru po novele zákona o státní službě
    • Ústavní soud vymezil hranice závaznosti trestního rozsudku pro rozhodování správních soudů v daňových věcech
    • Konec zákonné koncentrace řízení? Návrh Nejvyššího soudu před Ústavním soudem
    • Nový zákon o zbraních a střelivu
    • Rozsáhlá novela rodinného práva účinná od 1.1.2026
    • Judikatura: smluvní sjednání prekluzivní lhůty je obecně platné (FIDIC)
    • Novela zákona o trestní odpovědnosti právnických osob
    • Čeká Vás návrat z rodičovské dovolené? Jaká práva Vám v této souvislosti náleží a jaký je rozsah oprávnění zaměstnavatele se dozvíte v následujícím článku
    • Protokol o předání díla jako podmínka zaplacení jeho ceny a k možné změně soudní praxe
    • Metoda Design & Build na poli veřejných zakázek

    Soudní rozhodnutí

    Plat

    Pro splnění kritéria interpretace „rozsáhlých“ děl představujícího jednu z podmínek pro zařazení člena orchestru do 13. platové třídy podle položky 2.14.09 přílohy nařízení...

    Podnájem bytu (exkluzivně pro předplatitele)

    Pokud jde o platby – povinnost hradit družstvu platby do tzv. fondu oprav a nájemné na provoz domu a družstva – může se člen družstva dohodnout s podnájemcem, že i tyto platby budou...

    Pojištění (exkluzivně pro předplatitele)

    Absence posudku o zdravotní způsobilosti držitele řidičského oprávnění, který způsobil nehodu v důsledku své zdravotní indispozice, nezakládá sama o sobě postižní nárok...

    Předkupní právo (exkluzivně pro předplatitele)

    Dospělost předkupního práva je okamžikem, kdy právo mohlo být předkupníkem uplatněno vůči koupěchtivému. Jedná se toliko o okamžik, se kterým zákon spojuje vznik práva...

    Restituce (exkluzivně pro předplatitele)

    Změna rozhodovací soudní praxe, zvláště jde-li o praxi Nejvyššího soudu jako instance povolané i k sjednocování judikatury nižších soudů, je jevem ve své podstatě spíše...

    Hledání v rejstřících

    • mapa serveru
    • o nás
    • reklama
    • podmínky provozu
    • kontakty
    • publikační podmínky
    • FAQ
    • obchodní a reklamační podmínky
    • Ochrana osobních údajů - GDPR
    • Nastavení cookies
    100 nej
    © EPRAVO.CZ, a.s. 1999-2026, ISSN 1213-189X
    Provozovatelem serveru je EPRAVO.CZ, a.s. se sídlem Dušní 907/10, Staré Město, 110 00 Praha 1, Česká republika, IČ: 26170761, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze pod spisovou značkou B 6510.
    Automatické vytěžování textů a dat z této internetové stránky ve smyslu čl. 4 směrnice 2019/790/EU je bez souhlasu EPRAVO.CZ, a.s. zakázáno.

    Jste zde poprvé?

    Vítejte na internetovém serveru epravo.cz. Jsme zdroj informací jak pro laiky, tak i pro právníky profesionály. Zaregistrujte se u nás a získejte zdarma řadu výhod.

    Protože si vážíme Vašeho zájmu, dostanete k registraci dárek v podobě unikátního online kurzu Základy práce s AI. Tento kurz vás vybaví znalostmi a nástroji potřebnými k tomu, aby AI nebyla jen dalším trendem, ale spolehlivým partnerem ve vaší praxi. Připravte se objevit potenciál AI a zjistit, jak může obohatit vaši kariéru.

    Registrace je zdarma, k ničemu Vás nezavazuje a získáte každodenní přehled o novinkách ve světě práva.


    Vaše data jsou u nás v bezpečí. Údaje vyplněné při této registraci zpracováváme podle podmínek zpracování osobních údajů



    Nezapomněli jste něco v košíku?

    Vypadá to, že jste si něco zapomněli v košíku. Dokončete prosím objednávku ještě před odchodem.


    Přejít do košíku


    Vaši nedokončenou objednávku vám v případě zájmu zašleme na e-mail a můžete ji tak dokončit později.