Vláda souhlasila s novými pravidly inspekce práce
Vláda dnes schválila návrh nového
zákona, který má sjednotit i zjednodušit systém inspekce práce.
Na rozdíl od současné právní úpravy zákon přesně definuje
přestupky, za které je možné uložit pokutu až do výše dvou
milionů korun. Snadnější má být kontrola dodržování zákoníku
práce a dalších norem, které souvisejí s bezpečností. Pokud zákon
schválí parlament, má začít platit od začátku příštího roku.
Český úřad bezpečnosti práce a inspektoráty bezpečnosti práce má podle návrhu nahradit Státní úřad inspekce práce s krajskými inspektoráty. Úřad by převzal i větší část kontrolní činnosti ministerstva práce a úřadů práce.
Inspektoři úřadu by dohlíželi i na dodržování kolektivních smluv. Zákon vypočítává přestupky, které lze potrestat pokutou. Pokud firma porušuje dohodnuté či stanovené předpisy pro bezpečnost práce, hrozí jí postih až 200.000 korun. Za přestupky za diskriminaci v zaměstnání by zaměstnavatelé mohli zaplatit až 400.000 korun. Za hrubé porušení pracovněprávních předpisů v oblasti odměňování, pracovní doby nebo bezpečnosti práce - třeba když zaměstnavatel nevyplácí mzdu nebo nutí zaměstnance, aby chodili do práce ve dnech pracovního klidu - by inspektoři mohli uložit až dvoumilionovou pokutu.
Původně ministerstvo práce a sociálních věcí zamýšlelo rozšířit síť kontrolorů o 300 nových pracovníků, což by státní pokladnu zatížilo o téměř 600 milionů korun. Další požadavky na státní rozpočet ale odmítlo ministerstvo financí. Také vládní koalice se dohodla na tom, že do roku 2006 každoročně klesne počet úřednických míst ve státní správě o dvě procenta.
Nová místa proto podle nové verze nevzniknou, zřízení úřadu inspekce nebude mít ani žádný dopad na státní rozpočet. "Vše bude hrazeno z prostředků ministerstva práce a sociálních věcí a nebude to znamenat, že bychom přijímali nové lidi," uvedla již dříve mluvčí resortu Kateřina Prejdová.
© EPRAVO.CZ – Sbírka zákonů, judikatura, právo | www.epravo.cz