Pracovněprávní spory – co od vás soudce (ne)chce slyšet?
Vzdělávací akce
Ačkoli je vždy lepší řešit všechny možné i nemožné pracovněprávní spory smírnou cestou, čas od času je dohoda mezi zaměstnancem a zaměstnavatelem nedosažitelná. Poté přichází moment, kdy jedna ze stran je nucena uplatnit své právo na straně žalující, a druhá naopak účinně se bránit na straně žalované. Pracovněprávní spory mají…





























