Epravo.cz ve spolupráci s AKADEMIÍ HAVEL & PARTNERS pro Vás připravili první společný online seminář s následujícími tématy:
tradiční předprázdninový seminář aktualit, nových výkladů, zkušeností a judikatury k zadávacím směrnicím a ZZVZ od specialistů na veřejné zakázky pro veřejný sektor a jeho dodavatele
Epravo.cz ve spolupráci s AKADEMIÍ HAVEL & PARTNERS pro Vás připravili společný online seminář s následujícími tématy:
seminář zaměřený na aktuální otázky prokazování a uplatňování újmy způsobené krizovými opatřeními při činnosti podnikatelů a obchodních korporací; od hlavního odborníka AKADEMIE na náhradu újmy a závazky z deliktů, spolutvůrce…
Epravo.cz ve spolupráci s AKADEMIÍ HAVEL & PARTNERS pro Vás připravili první společný online seminář s následujícími tématy:
již 12. pravidelný seminář aktualit soutěžního práva a ekonomie od týmu specialistů skupiny Competition vedeného bývalým místopředsedou ÚOHS, tentokrát však trochu jinak
Epravo.cz ve spolupráci s AKADEMIÍ HAVEL & PARTNERS pro Vás připravili společný online seminář s následujícími tématy:
elektronické dokumenty se stávají zcela běžnou součástí agendy každého právníka; v důsledku koronavirové pandemie a urychlené digitalizace většiny korporátních klientů je nezbytné více než kdy dříve uvažovat nad vhodnými…
Epravo.cz ve spolupráci s AKADEMIÍ HAVEL & PARTNERS pro Vás připravili první společný online seminář s následujícími tématy:
Novinky v oblasti aktuálních krizových opatření, se zaměřením na (mimořádné) moratorium, možnosti formální reorganizace a neformální restrukturalizace, distressed M&A, informace o implementaci směrnice o restrukturalizaci…
Ve spolupráci s přední českou advokátní kanceláří PIERSTONE jsme pro Vás připravili online konferenci „GDPR dva roky poté“. Přednášející se s Vámi podělili o své zkušenosti s aplikací a implementací GDPR, včetně praktických poznatků z kontrol Úřadu pro ochranu osobních údajů.
Kurzarbeit, Antivirus, dva pojmy v posledních týdnech nejčastěji skloňované nejen vládou, ministerstvem práce, ale i firmami a jejich zaměstnanci. Přestože už toho bylo napsáno, řečeno i natočeno mnoho, stále existuje celá řádka nejasností, hodně nedopovězených otázek z praxe.
Každý schválený reorganizační plán musí splňovat předpoklady uvedené v § 348 odst. 1 písm. a/, b/, d/ a e/ insolvenčního zákona. Zákonnost, poctivost, vyšší uspokojení než v...
Jakkoli Nejvyšší soud připustil výjimku z pravidla obsaženého v § 140a odst. 1 věty druhé insolvenčního zákona v tom směru, že zákaz pokračování v řízení nebrání tomu, aby...
Veřejnoprávní povaha činnosti nebo veřejně prospěšný účel nehrají zásadní roli při vymezení spotřebitelské smlouvy, respektive práva na ochranu spotřebitele. Platí sice, že...
Pohledávka spoluvlastníků na vydání bezdůvodného obohacení, které získala třetí osoba užíváním společné věci, je pohledávkou solidární (§ 1877 a násl. o. z.), kterou může v...
Má-li být v řízení podle části páté o.s.ř. soudem (zcela nebo zčásti) znovu projednána věc, je rozsah, v jakém soud věc projedná a rozhodne, určován jednak tím, o jaké věci...
