epravo.cz

Přihlášení / registrace

Nemáte ještě účet? Zaregistrujte se


Zapomenuté heslo
    Přihlášení / registrace
    • ČLÁNKY
      • občanské právo
      • obchodní právo
      • insolvenční právo
      • finanční právo
      • správní právo
      • pracovní právo
      • trestní právo
      • evropské právo
      • veřejné zakázky
      • ostatní právní obory
    • ZÁKONY
      • sbírka zákonů
      • sbírka mezinárodních smluv
      • právní předpisy EU
      • úřední věstník EU
    • SOUDNÍ ROZHODNUTÍ
      • občanské právo
      • obchodní právo
      • správní právo
      • pracovní právo
      • trestní právo
      • ostatní právní obory
    • AKTUÁLNĚ
      • 10 otázek
      • tiskové zprávy
      • vzdělávací akce
      • komerční sdělení
      • ostatní
      • rekodifikace TŘ
    • Rejstřík
    • E-shop
      • Online kurzy
      • Online konference
      • Záznamy konferencí
      • EPRAVO.CZ Premium
      • Konference
      • Monitoring judikatury
      • Publikace a služby
      • Společenské akce
      • Advokátní rejstřík
      • Partnerský program
    • Předplatné

    SDĚLENÍ Ministerstva zahraničních věcí

    Sbírka:  67/2003 | Částka:  30/2003
    26.5.2003

    Celé znění předpisu ve formátu PDF ke stažení ZDE

    67

    SDĚLENÍ
    Ministerstva zahraničních věcí


          Ministerstvo zahraničích věcí sděluje, že dne 9. dubna 2003 bylo v Praze podepsáno Správní ujednání o podmínkách provádění Smlouvy mezi Českou republikou a Lucemburským velkovévodstvím o sociálním zabezpečení.*)

          Správní ujednání vstoupilo v platnost na základě svého článku 30 dnem podpisu.

          České znění Správního ujednání se vyhlašuje současně.




    *)  Smlouva mezi Českou republikou a Lucemburským velkovévodstvím o sociálním zabezpečení ze dne 17. listopadu 2000 byla vyhlášena pod č. 18/2002 Sb. m. s.

    SPRÁVNÍ UJEDNÁNÍ

    o podmínkách provádění Smlouvy

    mezi Českou republikou a Lucemburským velkovévodstvím

    o sociálním zabezpečení

          Podle článku 40 odstavce (2) písmena a) Smlouvy mezi Českou republikou a Lucemburským velkovévodstvím o sociálním zabezpečení, podepsané dne 17. listopadu 2000 v Lucemburku, přijaly příslušné úřady ve společné shodě následující ustanovení:


    ČÁST PRVÁ -- Obecná ustanovení

    Článek 1

    Definice

          (1)  Pro účely provádění tohoto Správního ujednání

          a.  termín ,,Smlouva" označuje Smlouvu mezi Českou republikou a Lucemburským velkovévodstvím o sociálním zabezpečení, podepsanou v Lucemburku dne 17. listopadu 2000;

          b.  termín ,,Ujednání" označuje toto Správní ujednání.

          (2)  Výrazy použité v tomto ujednání mají význam, který jim náleží podle článku 1 Smlouvy.

    Článek 2

    Příslušné úřady

          Příslušnými úřady ve smyslu článku 1 odstavce (1) bodu 2 Smlouvy jsou:

          za Českou republiku:

    --  Ministerstvo práce a sociálních věcí a

    --  Ministerstvo zdravotnictví;

          za Lucemburské velkovévodství:

    --  Ministr sociálního zabezpečení.

    Článek 3

    Styčná místa

          (1)  V souladu s článkem 40 odstavcem (2) písmenem c) Smlouvy se za styčná místa označují:

          za Českou republiku:

    --  Česká správa sociálního zabezpečení (pro nemocenské a důchodové pojištění a pro peněžité dávky při pracovních úrazech a nemocech z povolání)

    --  Centrum mezistátních úhrad (pro zdravotní pojištění a věcné dávky při pracovních úrazech a nemocech z povolání)

    --  Ministerstvo práce a sociálních věcí (pro přídavky na děti, porodné a pohřebné)

    --  Ministerstvo práce a sociálních věcí -- Správa služeb zaměstnanosti (pro dávky v nezaměstnanosti);

          za Lucemburské velkovévodství:

    --  Generální inspekce sociálního zabezpečení.

          (2)  Pro provádění Smlouvy mohou styčná místa označená v odstavci (1) komunikovat přímo jak mezi sebou, tak s dotčenými osobami nebo jejich zmocněnci.

          (3)  Styčná místa přijmou ve společné shodě společné postupy a formuláře potřebné k provádění Smlouvy a tohoto
    ujednání.
    Článek 4

    Kompetentní instituce

          Pro provádění právních předpisů uvedených v článku 2 odstavci (1) Smlouvy jsou určeny jako kompetentní instituce:

          1.  Pro Lucemburské velkovévodství:

             1.1.  Co se týče pojištění v nemoci a mateřství:

                   unie nemocenských pokladen a nemocenské pokladny.

             1.2. Co se týče důchodů ve stáří, invaliditě a pozůstalých:

                   důchodové pokladny.

                   Co se týče stanovení stupně invalidity:

                   lékařská kontrola sociálního zabezpečení.

             1.3. Co se týče pracovních úrazů a nemocí z povolání:

                   sdružení pojištění proti úrazům.

             1.4. Co se týče dávek v nezaměstnanosti:

                   správa zaměstnanosti.

             1.5. Co se týče rodinných dávek:

                   státní pokladna pro rodinné dávky.

             1.6. Pro provádění článku 5 Smlouvy:

                   veřejné středisko pro sociální zabezpečení.

          2.  Pro Českou republiku:

             2.1. Co se týče nemoci a mateřství:
    a)
    pro věcné dávky -- zdravotní pojišťovna, u které je osoba pojištěna,
    b)
    pro peněžité dávky -- Česká správa sociálního zabezpečení a její organizační složky.

             2.2. Co se týče důchodů ve stáří, invaliditě a pozůstalých:

                   Česká správa sociálního zabezpečení.

             2.3. Co se týče pracovních úrazů a nemocí z povolání:
    a)
    pro věcné dávky -- zdravotní pojišťovna, u které je osoba pojištěna,
    b)
    pro peněžité dávky -- Česká správa sociálního zabezpečení (pro důchody) a její organizační složky (pro dávky nemocenského pojištění),
                               --  zaměstnavatel, eventuálně Česká pojišťovna, a. s., nebo Kooperativa pojišťovna, a. s. (pro poskytování náhrad za škodu při pracovních úrazech a nemocech z povolání).

             2.4. Co se týče dávek v nezaměstnanosti:

                   Úřad práce podle bydliště (pobytu) osoby.

             2.5. Co se týče přídavků na děti, porodného a pohřebného:

                   Územní správní úřad podle bydliště (pobytu) osoby.

    Článek 5

    Potvrzení o dobách pojištění

          Pro účely provádění článku 5 Smlouvy se může instituce smluvní strany, které byla předložena žádost o přijetí k nepřetržitému pojištění, obrátit přímo nebo prostřednictvím styčných míst na instituci druhé smluvní strany, aby ji požádala o potvrzení o dobách pojištění získaných podle právních předpisů této
    strany.
    ČÁST DRUHÁ -- Určení právních předpisů, které mají být prováděny

    Článek 6

    Osvědčení o vyslání

          (1)  V případech uvedených v článku 9 odstavci (1) Smlouvy instituce smluvní strany, jejíž právní předpisy mají být prováděny, vydá pracovníkovi na žádost jeho samotného nebo na žádost zaměstnavatele osvědčení potvrzující, že i nadále podléhá těmto právním předpisům. V osvědčení je vyznačena doba vyslání a dále jsou v něm uvedeni rodinní příslušníci, kteří pracovníka doprovázejí.

          Osvědčení vystavuje,

          pokud mají být prováděny české právní předpisy,

                Česká správa sociálního zabezpečení;

          pokud mají být prováděny lucemburské právní předpisy,

                veřejné středisko pro sociální zabezpečení.

          (2)  Instituce určená v předchozím odstavci vydá jeden ověřený exemplář osvědčení pracovníkovi a jeho zaměstnavateli. Pracovníci si musejí osvědčení ponechat během svého pobytu na území druhé smluvní strany, aby jej v případě potřeby mohli předložit instituci této smluvní strany.

          Instituce smluvní strany, která vydává osvědčení uvedené v odstavci (1), předá jednu jeho kopii instituci druhé smluvní strany.

          (3)  V případě předčasného ukončení původně předpokládané doby vyslání o tom musí zaměstnavatel informovat instituci smluvní strany, na jejíž území byl pracovník vyslán, a to prostřednictvím instituce, která vydala osvědčení.

          (4)  Souhlas, předpokládaný v článku 9 odstavci (1) Smlouvy pro případ prodloužení činnosti nad dobu delší než dvanáct měsíců, si musí zaměstnavatel vyžádat od instituce smluvní strany, na jejíž území je pracovník vyslán, a to před vypršením původně schválené doby.

          Tento souhlas je vydán ve formě osvědčení o prodloužení vyslání, které je předáno pracovníkovi, zaměstnavateli a instituci druhé smluvní strany.

          (5)  Žádosti týkající se výjimek uvedených v článku 11 Smlouvy je třeba předkládat příslušným styčným místům.


    ČÁST TŘETÍ -- Zvláštní ustanovení pro jednotlivá odvětví sociálního zabezpečení a dávky

    Kapitola prvá

    Nemoc a mateřství

    Článek 7

    Potvrzení o dobách pojištění

          Pro provádění článku 12 Smlouvy je dotyčná osoba povinna předložit kompetentní instituci smluvní strany, na jejímž území se nachází, potvrzení o dobách pojištění získaných podle právních předpisů druhé smluvní strany, před datem jejího posledního vstupu na území první smluvní strany. Pokud dotyčná osoba nepředloží zmíněné potvrzení, kompetentní instituce smluvní strany, na jejímž území se nachází, požádá instituci druhé smluvní strany o vystavení a předání tohoto potvrzení.

    Článek 8

    Poskytování věcných dávek při přechodném pobytu na území druhé smluvní strany

          Pro pobírání věcných dávek podle článku 13 odstavce (1) Smlouvy je dotyčná osoba povinna předložit instituci v místě pobytu osvědčení, které stvrzuje, že má na tyto dávky nárok. V tomto osvědčení vydávaném kompetentní institucí pokud možno před začátkem přechodného pobytu dotyčné osoby je zejména uvedena délka doby, během níž mohou být tyto dávky poskytovány. Pokud dotyčná osoba zmíněné osvědčení nepředloží, instituce v místě pobytu se pro jeho obdržení obrátí na kompetentní instituci.

    Článek 9

    Poskytování peněžitých dávek při pobytu na území druhé smluvní strany

          (1)  Pro pobírání peněžitých dávek po dobu přechodného pobytu na území druhé smluvní strany je dotyčná osoba povinna ve lhůtě tří dnů obrátit se na instituci v místě pobytu a předložit jí osvědčení o pracovní neschopnosti vydané ošetřujícím lékařem.

          (2)  Instituce v místě pobytu neprodleně předá potvrzení o pracovní neschopnosti kompetentní instituci.

          (3)  Kompetentní instituce může však požádat instituci v místě pobytu o provedení dodatečné lékařské nebo administrativní kontroly.

          (4)  Kompetentní instituce vyplatí peněžité dávky přímo dotyčné osobě.

          (5)  Pro výplatu peněžitých dávek se uplatňují analogicky ustanovení článku 17 tohoto ujednání.

    Článek 10

    Poskytování věcných dávek poživatelům důchodů nebo rent

          (1)  Pro pobírání věcných dávek ve smluvní straně svého bydliště poživatel důchodu nebo renty uvedený v článku 14 odstavci (2) Smlouvy je povinen nechat se registrovat u instituce v místě bydliště a předložit jí osvědčení, jímž kompetentní instituce potvrzuje, že poživatel důchodu nebo renty a jeho rodinní příslušníci, kteří jej doprovázejí, mají nárok na věcné dávky podle právních předpisů smluvní strany, která důchod nebo rentu poskytuje. Instituce, která vystavila osvědčení, předá jeho druhopis instituci druhé smluvní strany.

          (2)  Instituce v místě bydliště oznámí instituci, která vydala osvědčení uvedené v odstavci (1), veškeré registrace, které provedla.

          (3)  Instituce, která vystavila osvědčení uvedené v odstavci (1), oznámí instituci druhé smluvní strany zánik nároku na věcné dávky poživatele důchodu nebo renty.

    Článek 11

    Poskytování věcných dávek rodinným příslušníkům

          (1)  Pro pobírání věcných dávek podle článku 15 odstavce (1) Smlouvy jsou rodinní příslušníci povinni se registrovat u instituce v místě jejich bydliště a předložit:

    --  osvědčení vydané kompetentní institucí potvrzující existenci nároku na věcné dávky. Toto osvědčení je platné tak dlouho, dokud kompetentní instituce neoznámí jeho zrušení instituci v místě bydliště;

    --  doklady normálně vyžadované právními předpisy smluvní strany bydliště pro poskytnutí věcných dávek rodinným příslušníkům.

          (2)  Instituce v místě bydliště oznámí kompetentní instituci, zda rodinní příslušníci mají nebo nemají nárok na dávky podle právních předpisů, které provádí.

    Článek 12

    Poskytování věcných dávek při přesídlení na území smluvní strany, kde má sídlo kompetentní instituce

          (1)  Pokud, v případě přesídlení uvedeném v článku 14 odstavci (3) a v článku 15 odstavci (2) Smlouvy, právní předpisy prováděné kompetentní institucí předpokládají, že dávky se poskytují po vymezenou maximální dobu, pak doba poskytování dávek uplynulá bezprostředně před přesídlením se započítává.

          (2)  Pro provádění odstavce (1) kompetentní instituce požádá instituci v místě posledního bydliště všech rodinných příslušníků a všech poživatelů důchodů nebo rent, kteří přesídlili na území smluvní strany, kde má sídlo kompetentní instituce, aby jí poskytla informace týkající se doby poskytování dávek uplynulé bezprostředně před tímto přesídlením.

    Článek 13

    Obnovení věcných dávek

          Pro provádění článku 17 Smlouvy je dotyčná osoba povinna poskytnout kompetentní instituci smluvní strany, podle jejíchž právních předpisů žádá o poskytnutí věcných dávek, potřebné informace týkající se věcných dávek dříve přiznaných podle právních předpisů druhé smluvní strany. Pokud to kompetentní instituce považuje za nezbytné, může se obrátit přímo nebo prostřednictvím styčných míst na kompetentní instituci druhé smluvní strany a požádat ji o informace týkající se dříve přiznaných věcných
    dávek.
    Kapitola druhá

    Invalidní, starobní a pozůstalostní důchody

    Článek 14

    Předkládání žádostí o důchod

          (1) Pro pobírání dávek podle ustanovení části třetí kapitoly druhé Smlouvy je žadatel povinen předložit žádost na formuláři k tomuto účelu určeném kompetentní instituci v místě svého bydliště za podmínek stanovených právními předpisy smluvní strany, v níž má bydliště.

          (2)  Pokud v době předložení žádosti nebyla podle právních předpisů smluvní strany, na jejímž území má žadatel bydliště, získána žádná doba pojištění, musí být žádost předložena styčnému místu této strany, které ji bezodkladně předá styčnému místu druhé smluvní strany.

    Článek 15

    Posuzování žádostí o důchod

          (1)  Kompetentní instituce obou smluvních stran si bezodkladně předávají, prostřednictvím styčných míst a na formuláři k tomuto účelu vytvořeném, žádosti, doklady a veškeré jiné existující dokumenty, které mohou být nezbytné k posuzování žádosti. Každá kompetentní instituce rovněž kompetentní instituci druhé smluvní strany předá potvrzení o dobách pojištění získaných podle právních předpisů, které provádí.

          (2)  Kompetentní instituce smluvní strany, jíž byla předložena žádost o dávky, ověřuje informace týkající se žadatele a jeho rodinných příslušníků.

          (3)  Jak formulář zmíněný v odstavci (1), tak provádění odstavce (2) tohoto článku nahrazují zasílání odpovídajících důkazních písemností.

    Článek 16

    Oznámení rozhodnutí

          Každá kompetentní instituce stanoví nároky žadatele podle ustanovení části třetí kapitoly druhé Smlouvy a příslušné rozhodnutí oznámí dotyčné osobě spolu s uvedením opravných prostředků a lhůt; kopii zároveň předá kompetentní instituci druhé smluvní strany.

    Článek 17

    Výplata důchodů

          (1)  Důchody splatné institucí jedné ze smluvních stran jsou vypláceny přímo poživateli, který má bydliště na území druhé smluvní strany, ve lhůtách stanovených právními předpisy, které tato instituce provádí.

          (2)  Výplata se provádí v souladu s článkem 45 Smlouvy bez jakékoli srážky na administrativní výdaje, které by bylo možno uplatnit pro účely platby této dávky. Úhrada bankovních poplatků a její způsob se však řídí národními předpisy každé ze smluvních stran.

    Článek 18

    Statistiky

          Styčná místa si vyměňují každoroční statistiky o počtu a druhu důchodů vyplacených do druhé smluvní strany, jakož i o jejich výši.

    Kapitola třetí

    Pracovní úrazy a nemoci z povolání

    Článek 19

    Poskytování dávek

          (1)  Pro poskytování věcných dávek z pojištění při pracovních úrazech a nemocech z povolání se analogicky uplatňují ustanovení tohoto ujednání týkající se věcných dávek v nemoci.

          (2)  Pro poskytování peněžitých dávek z pojištění při pracovních úrazech a nemocech z povolání, s výjimkou rent, se analogicky uplatňují ustanovení tohoto ujednání týkající se peněžitých dávek nemocenského pojištění.

          (3)  Pro výplatu peněžitých dávek se uplatňují analogicky ustanovení článku 17 tohoto ujednání.
    Článek 20

    Stanovení stupně pracovní neschopnosti

          Pro stanovení stupně pracovní neschopnosti v případě uvedeném v článku 27 Smlouvy je dotyčná osoba povinna poskytnout kompetentní instituci smluvní strany, podle jejíchž právních předpisů došlo k pracovnímu úrazu nebo k nemoci z povolání, potřebné informace týkající se pracovních úrazů nebo nemocí z povolání, k nimž došlo dříve podle právních předpisů druhé smluvní strany, bez ohledu na to, jaký je stupeň neschopnosti způsobené těmito událostmi. Pokud to uvedená instituce považuje za nezbytné, může si vyžádat dokumentaci k těmto událostem u instituce nebo institucí, které byly kompetentní k poskytnutí náhrad za tyto události.

    Článek 21

    Úhrady mezi institucemi

          V případě provádění článku 25 odstavce (3) Smlouvy je skutečná výše věcných dávek poskytnutých podle ustanovení jejího článku 25 odstavce (1) uhrazena kompetentní institucí té instituci, která zmíněné dávky poskytla, na základě vyúčtování.

    Kapitola čtvrtá

    Pohřebné

    Článek 22

    Potvrzení dob pojištění

          Pro použití ustanovení článku 30 Smlouvy předloží dotyčná osoba kompetentní instituci potvrzení o dobách pojištění získaných podle právních předpisů druhé smluvní strany. Pokud dotyčná osoba toto potvrzení nepředloží, kompetentní instituce se za účelem jeho získání obrátí na instituci druhé smluvní strany.

    Článek 23

    Poskytování pohřebného

          (1)  Pro získání pohřebného podle právních předpisů smluvní strany je žadatel bydlící na území druhé smluvní strany povinen předložit svou žádost buď kompetentní instituci nebo instituci v místě bydliště.

          (2)  K žádosti musí být přiloženy potřebné doklady vyžadované právními předpisy, které kompetentní instituce provádí.

          (3)  Přesnost informací dodaných žadatelem musí být doložena oficiálními dokumenty přiloženými k žádosti nebo potvrzena orgány k tomu kompetentními té smluvní strany, na jejímž území žadatel bydlí.

    Kapitola pátá

    Nezaměstnanost

    Článek 24

    Poskytování dávek v nezaměstnanosti

          (1)  Pro použití ustanovení článku 33 Smlouvy je dotyčná osoba povinna předložit kompetentní instituci potvrzení o dobách pojištění získaných podle právních předpisů druhé smluvní strany. Pokud dotyčná osoba není schopna předložit požadované potvrzení, kompetentní instituce se za účelem jeho získání obrátí na instituci druhé smluvní strany.

          (2)  Instituce, která formulář vystavuje, v něm v takovém případě uvede:

    --  pro účely provádění článku 35 Smlouvy dobu, po kterou náležely dávky v nezaměstnanosti podle právních předpisů, které provádí;

    --  pro účely provádění článku 36 Smlouvy počet rodinných příslušníků závislých na žadateli.

    Kapitola šestá

    Rodinné dávky

    Článek 25

    Potvrzení o dobách pojištění nebo bydlení

          Pro provádění ustanovení článku 38 Smlouvy se kompetentní instituce smluvní strany, jíž byla předložena žádost o rodinné dávky, může přímo nebo prostřednictvím styčných míst obrátit na kompetentní instituci druhé smluvní strany, aby ji požádala o potvrzení o dobách pojištění nebo bydlení získaných podle právních předpisů této strany.

    ČÁST ČTVRTÁ -- Různá ustanovení

    Článek 26

    Administrativní a lékařská kontrola

          (1)  Administrativní a lékařská kontrola poživatelů dávek jedné ze smluvních stran s bydlištěm na území druhé smluvní strany se provádí na žádost kompetentní instituce institucí v místě bydliště, podle podmínek stanovených v právních předpisech, které posléze uvedená instituce provádí.

          (2)  Na žádost kompetentní instituce jedné ze smluvních stran kompetentní instituce druhé smluvní strany bezplatně předá veškeré informace lékařské povahy a veškerou dokumentaci týkající se invalidity žadatele nebo poživatele dávek, kterou vlastní.

          (3)  Kompetentní instituce si nicméně ponechávají právo přistoupit k prohlídce dotyčné osoby lékařem podle svého výběru.

    Článek 27

    Úhrady mezi institucemi

          (1)  Výdaje vyplývající z lékařských prohlídek, z pozorování, z dopravy lékařů a z administrativních nebo lékařských šetření nezbytných k provádění administrativní nebo lékařské kontroly jdou k tíži instituce, která kontrolu provádí.

          (2)  Styčná místa obou smluvních stran se mohou, se souhlasem dotčených příslušných úřadů, dohodnout na tom, že výdaje uvedené v předchozím odstavci budou uhrazeny institucí, která o kontrolu požádala.

    Článek 28

    Předávání informací

          (1)  Poživatelé dávek poskytovaných podle právních předpisů jedné ze smluvních stran, kteří bydlí na území druhé smluvní strany, sdělují přímo nebo prostřednictvím styčných míst kompetentní instituci veškeré změny týkající se jejich osobní nebo rodinné situace, jejich zdravotního stavu, jejich schopnosti práce, jejich příjmů, jakož i veškeré jiné okolnosti, které by mohly ovlivnit jejich nároky nebo povinnosti vyplývající z právních předpisů uvedených v článku 2 Smlouvy a z ustanovení Smlouvy.

          (2)  Instituce si předávají buď přímo nebo prostřednictvím styčných míst veškeré obdobné informace, které jim budou známy.

    Článek 29

    Opětovné nabytí nároku na dávky

          Pokud po zastavení dávky dotyčná osoba znovu získá nárok na dávku, zatímco bydlí na území druhé smluvní strany, kompetentní instituce si vymění informace nezbytné k tomu, aby mohla být dávka znovu
    proplácena.
    Článek 30

          Toto ujednání vstupuje v platnost dnem podpisu a zůstane v platnosti a bude se používat po stejnou dobu jako Smlouva.



          Dáno v Praze dne 9. dubna 2003 ve dvou původních vyhotoveních, každé v jazyce českém a francouzském, přičemž obě znění mají stejnou platnost.




    Za příslušné úřady
    Za příslušný úřad

    České republiky
    Lucemburského velkovévodství


    Jiří Hofman v. r.
    Pierre-Louis Lorenz v. r.


    náměstek ministra práce a sociálních věcí
    mimořádný a zplnomocněný velvyslanec
    pošli emailem
    vytiskni zákon

    Novinky v eshopu

    Aktuální akce

    • 26.08.2025Gemini a NotebookLM od A do Z v právní praxi (online - živé vysílání) - 26.8.2025
    • 02.09.2025Pracovní smlouva prakticky (online - živé vysílání) - 2.9.2025
    • 03.09.2025Korporace – rozdělování zisku a jiných vlastních zdrojů v kapitálových společnostech (online - živé vysílání) - 3.9.2025
    • 03.09.2025NIS2 a nový zákon o kybernetické bezpečnosti: praktický průvodce povinnostmi a implementací (online - živé vysílání) - 3.9.2025
    • 04.09.2025Jak na řízení o kasační stížnosti (online - živé vysílání) - 4.9.2025

    Online kurzy

    • Úvod do problematiky squeeze-out a sell-out
    • Pořízení pro případ smrti: jak zajistit, aby Váš majetek zůstal ve správných rukou
    • Zaměstnanec – rodič z pohledu pracovněprávních předpisů
    • Flexi novela zákoníku práce
    • Umělá inteligence a odpovědnost za újmu
    Lektoři kurzů
    JUDr. Tomáš Sokol
    JUDr. Tomáš Sokol
    Kurzy lektora
    JUDr. Martin Maisner, Ph.D., MCIArb
    JUDr. Martin Maisner, Ph.D., MCIArb
    Kurzy lektora
    Mgr. Marek Bednář
    Mgr. Marek Bednář
    Kurzy lektora
    Mgr. Veronika  Pázmányová
    Mgr. Veronika Pázmányová
    Kurzy lektora
    Mgr. Michaela Riedlová
    Mgr. Michaela Riedlová
    Kurzy lektora
    JUDr. Jindřich Vítek, Ph.D.
    JUDr. Jindřich Vítek, Ph.D.
    Kurzy lektora
    Mgr. Michal Nulíček, LL.M.
    Mgr. Michal Nulíček, LL.M.
    Kurzy lektora
    JUDr. Ondřej Trubač, Ph.D., LL.M.
    JUDr. Ondřej Trubač, Ph.D., LL.M.
    Kurzy lektora
    JUDr. Jakub Dohnal, Ph.D., LL.M.
    JUDr. Jakub Dohnal, Ph.D., LL.M.
    Kurzy lektora
    JUDr. Tomáš Nielsen
    JUDr. Tomáš Nielsen
    Kurzy lektora
    všichni lektoři

    Konference

    • 18.09.2025Diskusní fórum: Daňové právo v praxi - 18.9.2025
    • 02.10.2025Trestní právo daňové - 2.10.2025
    • 03.10.2025Daňové právo 2025 - Daň z přidané hodnoty - 3.10.2025
    Archiv

    Magazíny a služby

    • Monitoring judikatury (24 měsíců)
    • Monitoring judikatury (12 měsíců)
    • Monitoring judikatury (6 měsíců)

    Nejčtenější na epravo.cz

    • 24 hod
    • 7 dní
    • 30 dní
    • Limity rozhodování ve společenství vlastníků jednotek: výbor vs. shromáždění
    • Ochrana oznamovatelů – reflexe zkušeností ohledně příslušné osoby
    • K nákladům exekuce při soudním prodeji zástavy
    • Koncentrace řízení a kdy je čas na poučení
    • Telekomunikace
    • Novela trestního zákoníku
    • 10 otázek pro ... Valerii Cermanovou
    • Klamavá reklama
    • Jak číst znalecký posudek: Právní orientace pro advokáty
    • Neplatnost vydědění a její důsledky
    • První rozsudek v hromadném řízení: Co napovídá o budoucnosti tohoto institutu?
    • Nařízení, kterým se zřizuje AMLA, nabylo účinnosti – co AMLA přinese povinným osobám?
    • Porušení akcionářské dohody může zakládat neplatnost usnesení valné hromady, musí být však dobře napsána
    • Novela trestního zákoníku
    • Koncentrace řízení a kdy je čas na poučení
    • Děti již mají svého zastánce, novela zavedla úřad dětského ochránce práv
    • Smlouva o realitním zprostředkování – na co si dát pozor z pohledu realitního makléře
    • Velká reforma trestního práva, jak moc velká je?
    • Objektivní odpovědnost provozovatele vozidla
    • Zrušení platebního účtu ze strany banky
    • Novela trestního zákoníku
    • Soudcovské uvážení při moderaci výše smluvní pokuty ve světle ust. § 142 odst. 3 občanského soudního řádu
    • Dálnice D49: Když (ne)zákonné stavební řízení zastaví skoro hotovou dálnici. Dálnice, která (ne)jede
    • Nejvyšší soud o pohyblivé mzdě a pracovní kázni: Krácení nároku, nebo legitimní podmínka?

    Soudní rozhodnutí

    Telekomunikace

    Potřeba zajištění možnosti umístění telekomunikačního vedení a jeho opěrných a vytyčovacích bodů na cizích nemovitostech plyne z povahy telekomunikačního vedení, zejména z jeho...

    Zákaz konkurence

    Na základě § 5 odst. 1 zákona o obchodních korporacích je možné domáhat se vydání toliko prospěchu, který získal ten, kdo porušil zákaz konkurenčního jednání, a to buď po...

    Insolvenční řízení (exkluzivně pro předplatitele)

    Jestliže odvolací soud na základě odvolání podaného dlužníkem proti usnesení insolvenčního soudu o zrušení schváleného oddlužení a (současně) o zastavení insolvenčního...

    Jednočinný souběh (exkluzivně pro předplatitele)

    Jednočinný souběh zvlášť závažných zločinů těžkého ublížení na zdraví podle § 145 odst. 1, odst. 2 písm. g) tr. zákoníku a násilí proti úřední osobě podle § 325 odst. 1...

    Náhrada při poškození věci (exkluzivně pro předplatitele)

    Náklady na zajištění náhradního vozidla lze podle konkrétních okolností pokládat za účelně vynaložené i v případě, že náhradní vozidlo bylo poškozeným použito k jízdě jen po...

    Hledání v rejstřících

    • mapa serveru
    • o nás
    • reklama
    • podmínky provozu
    • kontakty
    • publikační podmínky
    • FAQ
    • obchodní a reklamační podmínky
    • Ochrana osobních údajů - GDPR
    • Nastavení cookies
    100 nej
    © EPRAVO.CZ, a.s. 1999-2025, ISSN 1213-189X
    Provozovatelem serveru je EPRAVO.CZ, a.s. se sídlem Dušní 907/10, Staré Město, 110 00 Praha 1, Česká republika, IČ: 26170761, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze pod spisovou značkou B 6510.
    Automatické vytěžování textů a dat z této internetové stránky ve smyslu čl. 4 směrnice 2019/790/EU je bez souhlasu EPRAVO.CZ, a.s. zakázáno.

    Jste zde poprvé?

    Vítejte na internetovém serveru epravo.cz. Jsme zdroj informací jak pro laiky, tak i pro právníky profesionály. Zaregistrujte se u nás a získejte zdarma řadu výhod.

    Protože si vážíme Vašeho zájmu, dostanete k registraci dárek v podobě unikátního online kurzu Základy práce s AI. Tento kurz vás vybaví znalostmi a nástroji potřebnými k tomu, aby AI nebyla jen dalším trendem, ale spolehlivým partnerem ve vaší praxi. Připravte se objevit potenciál AI a zjistit, jak může obohatit vaši kariéru.

    Registrace je zdarma, k ničemu Vás nezavazuje a získáte každodenní přehled o novinkách ve světě práva.


    Vaše data jsou u nás v bezpečí. Údaje vyplněné při této registraci zpracováváme podle podmínek zpracování osobních údajů



    Nezapomněli jste něco v košíku?

    Vypadá to, že jste si něco zapomněli v košíku. Dokončete prosím objednávku ještě před odchodem.


    Přejít do košíku


    Vaši nedokončenou objednávku vám v případě zájmu zašleme na e-mail a můžete ji tak dokončit později.