epravo.cz

Přihlášení / registrace

Nemáte ještě účet? Zaregistrujte se


Zapomenuté heslo
    Přihlášení / registrace
    • ČLÁNKY
      • občanské právo
      • obchodní právo
      • insolvenční právo
      • finanční právo
      • správní právo
      • pracovní právo
      • trestní právo
      • evropské právo
      • veřejné zakázky
      • ostatní právní obory
    • ZÁKONY
      • sbírka zákonů
      • sbírka mezinárodních smluv
      • právní předpisy EU
      • úřední věstník EU
    • SOUDNÍ ROZHODNUTÍ
      • občanské právo
      • obchodní právo
      • správní právo
      • pracovní právo
      • trestní právo
      • ostatní právní obory
    • AKTUÁLNĚ
      • 10 otázek
      • tiskové zprávy
      • vzdělávací akce
      • komerční sdělení
      • ostatní
      • rekodifikace TŘ
    • Rejstřík
    • E-shop
      • Online kurzy
      • Online konference
      • Záznamy konferencí
      • EPRAVO.CZ Premium
      • Konference
      • Monitoring judikatury
      • Publikace a služby
      • Společenské akce
      • Advokátní rejstřík
      • Partnerský program
    • Předplatné

    SDĚLENÍ Ministerstva zahraničních věcí

    Sbírka:  101/2004 | Částka:  46/2004
    15.9.2004

    Celé znění předpisu ve formátu PDF ke stažení ZDE

    101

    SDĚLENÍ
    Ministerstva zahraničních věcí


          Ministerstvo zahraničních věcí sděluje, že dne 2. února 2004 bylo v Manile podepsáno Memorandum o porozumění mezi Ministerstvem obrany České republiky a Ministerstvem národní obrany Filipínské republiky o spolupráci v oblasti obrany.

          Memorandum vstoupilo v platnost na základě svého článku 10 odst. 1 dne 21. července 2004.

          Anglické znění Memoranda a jeho překlad do českého jazyka se vyhlašují
    současně.



    MEMORANDUM

    O POROZUMĚNÍ

    MEZI MINISTERSTVEM OBRANY

    ČESKÜ REPUBLIKY

    A

    MINISTERSTVEM NÁRODNÍ OBRANY

    FILIPÍNSKÜ REPUBLIKY

    O SPOLUPRÁCI

    V OBLASTI OBRANY




          Ministerstvo obrany České republiky a Ministerstvo národní obrany Filipínské republiky, dále jen ,,smluvní strany";


          potvrzujíce závazky svých států k Chartě Spojených národů;


          přejíce si posílit jejich vzájemnou spolupráci;


          jsouce přesvědčeny, že bilaterální spolupráce podpoří pochopení jejich vojenských záležitostí a posílí jejich obranné schopnosti;



          se dohodly následovně:



    ČLÁNEK 1

    ROZSAH SPOLUPRÁCE


          Smluvní strany budou postupovat v souladu s jejich právními předpisy a mezinárodními závazky za účelem rozvoje spolupráce v obranné a vojenské oblasti.




    Článek 2

    ŘÍZENÍ SPOLUPRÁCE


          1.  Ministerstvo obrany České republiky a Ministerstvo národní obrany Filipínské republiky ustanoví Společný výbor pro obranu za účelem organizování realizace společných aktivit v obranné a vojenské oblasti.




          2.  Bude-li to vhodné a budou-li obě smluvní strany souhlasit, budou střídavě v Praze a v Manile probíhat případné konzultace zástupců smluvních stran za účelem navržení a schválení zvláštních ujednání provádějících a doplňujících toto Memorandum o porozumění, jakož i případných programů spolupráce mezi smluvními stranami. V těchto programech budou upřesněny konkrétní aktivity, způsoby realizace, termíny a
    místa.

    Článek 3

    OBLASTI SPOLUPRÁCE


          Spolupráce mezi smluvními stranami bude probíhat v následujících oblastech:


    .  bezpečnostní a obranná politika;


    .  obranný průmysl a akviziční politika;


    .  obranná logistika;


    .  operace na udržení míru a humanitární operace;


    .  plnění mezinárodních smluv o obraně, bezpečnosti a kontrole zbrojení;


    .  organizace ozbrojených sil, struktura a vybavení vojenských jednotek a personální management;



    .  vojenský výcvik a vzdělávání;


    .  další aktivity dohodnuté smluvními stranami.



    Článek 4

    FORMY SPOLUPRÁCE


          Spolupráce mezi smluvními stranami může být prováděna prostřednictvím:


    .  setkání ministrů obrany, náčelníků generálních štábů, jejich zástupců a dalších funkcionářů pověřených smluvními stranami;


    .  výměny zkušeností mezi odborníky smluvních stran;


    .  organizování a provádění výcvikových aktivit a cvičení;


    .  účasti pozorovatelů na vojenských cvičeních;


    .  kontaktů mezi obdobnými vojenskými institucemi;


    .  diskusí, konzultací, setkávání a účasti na sympóziích, konferencích, kurzech;



    .  návštěv vojenských lodí, letounů a ostatních zařízení;


    .  výměn informací a vzdělávacích
    publikací.
    Článek 5

    FINANCOVÁNÍ SPOLUPRÁCE


          1.  Smluvní strany budou financovat společné aktivity probíhající v rámci tohoto Memoranda v souladu s tímto článkem.


          2.  Vysílající smluvní strana bude hradit vlastnímu personálu cestovní výlohy, plat, úrazové pojištění a ostatní náležitosti v souladu s právními předpisy svého státu.


          3.  Přijímající smluvní strana bude v souvislosti s oficiálními návštěvami v rámci provádění tohoto Memoranda hradit místní přepravu ze stanoveného místa vstupu na území svého státu, náklady na ubytování a stravu, jakož i náklady na plánované aktivity.



          4.  Náklady vztahující se k lékařské pomoci budou hrazeny smluvními stranami v souladu s příslušnými právními předpisy jejich států. Přijímající smluvní strana poskytne neodkladné lékařské ošetření. Vysílající smluvní strana uhradí zdravotní pojištění a náklady na repatriaci vlastního nemocného personálu.




          5.  Náklady a způsoby financování oficiálních návštěv skupin větších než 10 osob uskutečněných v souvislosti s tímto Memorandem se budou řešit případ od případu na základě vzájemné dohody mezi smluvními stranami.


          6.  Účast vojenského personálu na kurzech, finanční a zdravotní aspekty, jakož i podrobné prováděcí postupy při jakékoli konkrétní formě spolupráce mohou být upraveny zvláštními memorandy uzavíranými mezi smluvními stranami v souladu se stávajícími právními předpisy obou států.




          7.  Pokud by jedna ze smluvních stran vyslala delegaci mimo rámec tohoto Memoranda, zaplatí veškeré s tím spojené náklady.




    Článek 6

    ODPOVĚDNOST ZA ŠKODY


          Jakýkoliv nárok na náhradu škody, který může vzniknout v souvislosti s prováděním tohoto Memoranda, bude řešen v souladu s příslušnými vnitrostátními právními předpisy států smluvních stran. Smluvní strany budou spolupracovat při vyřizování těchto nároků a vzájemně si poskytnou všechny relevantní informace.




    Článek 7

    PRÁVNÍ POSTAVENÍ VYSLANÜHO PERSONÁLU


          Právní postavení personálu vysílající smluvní strany na státním území přijímající smluvní strany v souvislosti s prováděním tohoto Memoranda se bude řídit příslušnými vnitrostátními právními předpisy, jakož i mezinárodními právními závazky státu přijímající smluvní
    strany.

    Článek 8

    VîMĚNA INFORMACÍ


          1.  S informacemi vyměněnými na základě tohoto Memoranda bude nakládáno v souladu s vnitrostátními právními předpisy států smluvních stran, jakož i jakýmikoli jinými pravidly specifikovanými smluvní stranou, která je jejich původcem.



          2.  Žádná ze smluvních stran neudělí utajovaným materiálům, projektům, nákresům, technickým popisům či jakýmkoli jiným informacím obdrženým podle tohoto Memoranda nižší stupeň utajení než ten, který udělila smluvní strana, která je jejich původcem. Každá ze smluvních stran přijme všechna nezbytná opatření, aby tyto informace zůstaly utajeny tak dlouho, jak požaduje smluvní strana, která je jejich původcem.



          3.  Utajované informace, dokumenty anebo materiály, technologie a jiné informace vyměněné podle tohoto Memoranda budou využívány pouze pro účely specifikované smluvní stranou, která je jejich původcem, a v rozsahu tohoto Memoranda. Jakýkoli převod těchto informací, ať již jsou utajovány či nikoliv, třetím stranám, bude předmětem předchozího písemného souhlasu smluvní strany, která je jejich původcem, nedohodnou-li se smluvní strany jinak.





    Článek 9

    ŘEŠENÍ SPOR®


          Jakýkoliv spor, který může vzniknout v souvislosti s výkladem či uplatňováním tohoto Memoranda, bude řešen dvoustranným jednáním či diplomatickou cestou.





    Článek 10

    ZÁVĚREČNÁ USTANOVENÍ


          1.  Toto Memorandum vstoupí v platnost dnem doručení posledního písemného oznámení, kterým se smluvní strany vzájemně informují o splnění příslušných podmínek stanovených vnitrostátními právními předpisy pro jeho vstup v platnost.



          2.  Toto Memorandum může být kdykoliv písemně doplněno oficiálními nótami. Jakékoliv doplnění vstoupí v platnost na základě stejných postupů jako Memorandum samotné.




          3.  Toto Memorandum zůstává v platnosti po dobu pěti let a bude automaticky prodlužováno na dalších pět let.


          4.  Jakákoliv smluvní strana může toto Memorandum písemně vypovědět šest (6) měsíců před uplynutím doby, na kterou bylo sjednáno. V případě obdržení oznámení o výpovědi tohoto Memoranda vyvinou smluvní strany maximální úsilí k završení neuzavřených aktivit a zahájí konzultace k vyřešení sporných
    otázek.

          Na důkaz toho níže podepsaní zástupci, řádně zplnomocněni příslušnými orgány, podepsali toto Memorandum.




          Dáno v Manile dne 2. února 2004 ve dvou původních vyhotoveních v jazyce anglickém.






    Za Ministerstvo obrany
    Za Ministerstvo národní obrany

    České republiky
    Filipínské republiky






    JUDr. Cyril Svoboda v. r.
    Eduardo Ermita v. r.


    místopředseda vlády
    ministr národní obrany

    a ministr zahraničních věcí
    pošli emailem
    vytiskni zákon

    Novinky v eshopu

    Aktuální akce

    • 05.08.2025ChatGPT od A do Z v právní praxi (online - živé vysílání) - 5.8.2025
    • 12.08.2025Claude (Anthropic) od A do Z v právní praxi (online - živé vysílání) - 12.8.2025
    • 19.08.2025Microsoft Copilot od A do Z v právní praxi (online - živé vysílání) - 19.8.2025
    • 26.08.2025Gemini a NotebookLM od A do Z v právní praxi (online - živé vysílání) - 26.8.2025
    • 02.09.2025Pracovní smlouva prakticky (online - živé vysílání) - 2.9.2025

    Online kurzy

    • Úvod do problematiky squeeze-out a sell-out
    • Pořízení pro případ smrti: jak zajistit, aby Váš majetek zůstal ve správných rukou
    • Zaměstnanec – rodič z pohledu pracovněprávních předpisů
    • Flexi novela zákoníku práce
    • Umělá inteligence a odpovědnost za újmu
    Lektoři kurzů
    JUDr. Tomáš Sokol
    JUDr. Tomáš Sokol
    Kurzy lektora
    JUDr. Martin Maisner, Ph.D., MCIArb
    JUDr. Martin Maisner, Ph.D., MCIArb
    Kurzy lektora
    Mgr. Marek Bednář
    Mgr. Marek Bednář
    Kurzy lektora
    Mgr. Veronika  Pázmányová
    Mgr. Veronika Pázmányová
    Kurzy lektora
    Mgr. Michaela Riedlová
    Mgr. Michaela Riedlová
    Kurzy lektora
    JUDr. Jindřich Vítek, Ph.D.
    JUDr. Jindřich Vítek, Ph.D.
    Kurzy lektora
    Mgr. Michal Nulíček, LL.M.
    Mgr. Michal Nulíček, LL.M.
    Kurzy lektora
    JUDr. Ondřej Trubač, Ph.D., LL.M.
    JUDr. Ondřej Trubač, Ph.D., LL.M.
    Kurzy lektora
    JUDr. Jakub Dohnal, Ph.D., LL.M.
    JUDr. Jakub Dohnal, Ph.D., LL.M.
    Kurzy lektora
    JUDr. Tomáš Nielsen
    JUDr. Tomáš Nielsen
    Kurzy lektora
    všichni lektoři

    Konference

    • 18.09.2025Diskusní fórum: Daňové právo v praxi - 18.9.2025
    • 02.10.2025Trestní právo daňové - 2.10.2025
    • 03.10.2025Daňové právo 2025 - Daň z přidané hodnoty - 3.10.2025
    Archiv

    Magazíny a služby

    • Monitoring judikatury (24 měsíců)
    • Monitoring judikatury (12 měsíců)
    • Monitoring judikatury (6 měsíců)

    Nejčtenější na epravo.cz

    • 24 hod
    • 7 dní
    • 30 dní
    • Promlčení zápůjčky na dobu neurčitou a změna judikatury Nejvyššího soudu
    • Od konkurenční doložky k právní nejistotě: kontroverzní výklad Nejvyššího soudu v rozsudku 27 Cdo 1236/2024
    • Právo na víkend - týden v české justici očima šéfredaktora
    • Právo a umělé inteligence: AI Act, osobní údaje, kyberbezpečnost a další regulace
    • Ne/podceňování zastupitelnosti bezpečnostních rolí dle zákona o kybernetické bezpečnosti
    • Sankční povinnost odevzdání řidičského průkazu v implikační souvislosti
    • Top 12 čili Tucet nejvýznamnějších judikátů Nejvyššího soudu z loňského roku 2024 vzešlých z řešení pracovněprávních sporů
    • Příspěvek na péči
    • Závislá práce ve světle nového rozhodnutí Nejvyššího správního soudu. Rozsudek Nejvyššího správního soudu ze dne 19. 3. 2025, sp. zn. A Ads 6/2025
    • Právo a umělé inteligence: AI Act, osobní údaje, kyberbezpečnost a další regulace
    • Sankční povinnost odevzdání řidičského průkazu v implikační souvislosti
    • Promlčení zápůjčky na dobu neurčitou a změna judikatury Nejvyššího soudu
    • Obchodní vedení společnosti
    • Top 12 čili Tucet nejvýznamnějších judikátů Nejvyššího soudu z loňského roku 2024 vzešlých z řešení pracovněprávních sporů
    • Dítě a dovolená v zahraničí: Co dělat, když druhý rodič nesouhlasí s cestou?
    • Od konkurenční doložky k právní nejistotě: kontroverzní výklad Nejvyššího soudu v rozsudku 27 Cdo 1236/2024
    • Ověření podpisu advokátem a „nestrannost“ advokáta
    • Projevy tzv. flexinovely zákoníku práce při skončení pracovního poměru výpovědí udělenou zaměstnanci ze strany zaměstnavatele
    • Bez rozvrhu pracovní doby to nepůjde
    • Nařízení odstranění černé stavby aneb Když výjimka potvrzuje pravidlo
    • Zákon č. 73/2025 Sb.: Advokacie v nové éře regulace a ochrany důvěrnosti
    • Top 12 čili Tucet nejvýznamnějších judikátů Nejvyššího soudu z loňského roku 2024 vzešlých z řešení pracovněprávních sporů
    • Umělá inteligence v právu: Efektivní pomoc nebo riziko pro odborný úsudek?
    • Finální podoba flexibilní novely zákoníku práce nabyla účinnosti - co nás čeká?

    Soudní rozhodnutí

    Nesprávné označení relevantní stěžovatelovy námitky (exkluzivně pro předplatitele)

    Nejvyšší správní soud nedostojí požadavkům na řádné odůvodnění soudního rozhodnutí vyplývajícím z čl. 36 odst. 1 Listiny základních práv a svobod, pokud nesprávně označí...

    Předběžná vazba (exkluzivně pro předplatitele)

    Při rozhodování o předběžné vazbě podle § 94 zákona o mezinárodní justiční spolupráci musí soudy dostatečně odůvodnit reálné riziko útěku vyžádané osoby, podložené jejím...

    Přeřazení odsouzeného do přísnějšího typu věznice (exkluzivně pro předplatitele)

    Rozhodnutí o přeřazení odsouzeného do věznice s přísnějším režimem představuje omezení práva na osobní svobodu podle článku 8 odst. 1 Listiny základních práv a svobod a obecné...

    Příspěvek na péči

    Příspěvek na péči a jeho právní úprava v zákoně č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, je naplněním práva na přiměřené hmotné zabezpečení při nezpůsobilosti k práci podle...

    Střídavá péče (exkluzivně pro předplatitele)

    Nemožnost přítomného účastníka efektivně participovat na jednání prostřednictvím svého advokáta z důvodu jazykových omezení může za určitých okolností vést k porušení jeho...

    Hledání v rejstřících

    • mapa serveru
    • o nás
    • reklama
    • podmínky provozu
    • kontakty
    • publikační podmínky
    • FAQ
    • obchodní a reklamační podmínky
    • Ochrana osobních údajů - GDPR
    • Nastavení cookies
    100 nej
    © EPRAVO.CZ, a.s. 1999-2025, ISSN 1213-189X
    Provozovatelem serveru je EPRAVO.CZ, a.s. se sídlem Dušní 907/10, Staré Město, 110 00 Praha 1, Česká republika, IČ: 26170761, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze pod spisovou značkou B 6510.
    Automatické vytěžování textů a dat z této internetové stránky ve smyslu čl. 4 směrnice 2019/790/EU je bez souhlasu EPRAVO.CZ, a.s. zakázáno.

    Jste zde poprvé?

    Vítejte na internetovém serveru epravo.cz. Jsme zdroj informací jak pro laiky, tak i pro právníky profesionály. Zaregistrujte se u nás a získejte zdarma řadu výhod.

    Protože si vážíme Vašeho zájmu, dostanete k registraci dárek v podobě unikátního online kurzu Základy práce s AI. Tento kurz vás vybaví znalostmi a nástroji potřebnými k tomu, aby AI nebyla jen dalším trendem, ale spolehlivým partnerem ve vaší praxi. Připravte se objevit potenciál AI a zjistit, jak může obohatit vaši kariéru.

    Registrace je zdarma, k ničemu Vás nezavazuje a získáte každodenní přehled o novinkách ve světě práva.


    Vaše data jsou u nás v bezpečí. Údaje vyplněné při této registraci zpracováváme podle podmínek zpracování osobních údajů



    Nezapomněli jste něco v košíku?

    Vypadá to, že jste si něco zapomněli v košíku. Dokončete prosím objednávku ještě před odchodem.


    Přejít do košíku


    Vaši nedokončenou objednávku vám v případě zájmu zašleme na e-mail a můžete ji tak dokončit později.