epravo.cz

Přihlášení


Registrace nového uživatele
Zapomenuté heslo
Přihlášení
  • ČLÁNKY
  • ZÁKONY
  • SOUDNÍ ROZHODNUTÍ
  • AKTUÁLNĚ
  • COVID-19
  • E-shop
  • Advokátní rejstřík
  • občanské právo
  • obchodní právo
  • insolvenční právo
  • finanční právo
  • správní právo
  • pracovní právo
  • trestní právo
  • evropské právo
  • veřejné zakázky
  • ostatní právní obory

Vyhláška ze dne 26.3.1952, kterou se mění a doplňuje vyhláška ministerstva financí č. 480/1950 Ú.l.I a vyhláška ministerstva práce a sociální péče č. 486/1950 Ú.l.I, kterými se vydávají podrobné předpisy k provedení zákona č. 234/1949 Sb., o náhradách cestovních, stěhovacích a jiných výdajů

26.3.1952 | Sbírka:  72/1952 Ú.l. | Částka:  40/1952ASPI

Vztahy

Nadřazené: 27/1951 Sb., 234/1949 Sb.
Aktivní derogace: 480/1950 Ú.l.I, 486/1950 Ú.l.I
Pasivní derogace: 100/1964 Sb.
72/1952 Ú.l.
vyhláška
ministerstva financí
ze dne 26. března 1952,
kterou se mění a doplňuje vyhláška ministerstva financí č. 480/1950 Ú. l. I a vyhláška ministerstva práce a sociální péče č. 486/1950 Ú. l. I, kterými se vydávají podrobné předpisy k provedení zákona č. 234/1949 Sb., o náhradách cestovních, stěhovacích a jiných výdajů.
Ministerstvo financí stanoví v dohodě se zúčastněnými ústředními úřady a s jednotnou odborovou organisací podle § 10 odst. 1 zákona č. 234/1949 Sb., o náhradách cestovních, stěhovacích a jiných výdajů, a podle § 2 vládního nařízení č. 27/1951 Sb., o řízení státní mzdové politiky a zřízení státní mzdové komise.
Čl. I.
Ustanovení § 8 odst. 1 vyhlášky č. 480/1950 Ú. l. I a § 6 odst. 1 vyhlášky č. 486/1950 Ú. l. I se mění a zní:
"(1) Nevyžaduje-li pracovní cesta celý kalendářní den, činí stravné, trvá-li pracovní cesta
6 nebo více hodin ........... 35 Kčs,
více než 10 hodin ........... 60 Kčs,
více než 14 hodin ........... 100 Kčs."
Čl. II.
Ustanovení § 16 vyhlášky č. 480/1950 Ú. l. I a § 14 vyhlášky č. 486/1950 Ú. l. I se zrušují.
Čl. III.
Ustanovení § 22 odst. 2 první věty vyhlášky č. 480/1950 Ú. l. I a § 20 odst. 2 první věty vyhlášky č. 486/1950 Ú. l. I se mění a zní:
"Za dny, za které zaměstnanci nepřísluší plné stravné, snižuje se přídělné, trvá-li pracovní cesta
6 nebo více hodin ............... o 20 %,
více než 10 hodin ............... o 30 %,
více než 14 hodin ............... o 50 %."
Čl. IV.
(1) Ženatému zaměstnanci, který je nucen mimo svou vůli a vůli svých rodinných příslušníků v důsledku přeložení, myšlenek němuž nedošlo v jeho soukromém zájmu, žít odloučeně od své rodinné domácnosti, může být poskytnuto odlučné.
(2) V odůvodněných případech, jež stanoví příslušný ústřední úřad v dohodě s ministerstvem financí, může být odlučné poskytnuto též při přijetí ženatého zaměstnance.
(3) Odlučné může být poskytnuto v době prvních 3 měsíců po prvních 14 dnů nejvýše do částky 200 Kčs denně a poté nejvýše do částky 120 Kčs denně, po 3 měsících jeho výplaty nejvýše do částky 70 Kčs denně. Odlučné může být poskytnuto zásadně nejdéle po dobu 1 roku od počátku jeho výplaty. Pobírá-li zaměstnanec odlučné v den počátku účinnosti této vyhlášky již alespoň 6 měsíců, může mu být odlučné poskytnuto nejdéle do 30. září 1952; jestliže by odlučné bylo poskytováno k tomuto dni po dobu kratší než 1 rok, může být poskytnuto až do dne, kdy uplyne doba jednoho roku od počátku jeho výplaty.
(4) Žije-li zaměstnanec odloučeně od své rodinné domácnosti pro nedostatek přiměřeného bytu v obci nového pracovního místa (v obci pracovního místa, pro něž byl přijat), je předpokladem pro poskytnutí odlučného, že se zaměstnanec od nastoupení práce na novém pracovišti neustále snaží opatřit si byt v této obci, jinak se výplata odlučného zastaví. Výplata odlučného se zastaví též, odmítne-li zaměstnanec přijmout nabídnutý mu přiměřený byt.
(5) Na dobu delší než jeden rok může být odlučné poskytnuto jen zcela výjimečně, a to jen v těch případech, kde bude nade vší pochybnost prokázáno, že přes usilovnou snahu nepodařilo se zaměstnanci v místě pracoviště dostat byt ani směnou bytů. Odlučné nesmí v těchto případech činit více než 35 Kčs denně.
(6) Ustanovení §§ 33, 34 a 35 vyhlášky č. 480/1950 Ú. l. I a §§30, 31 a 32 vyhlášky č. 486/1950 Ú. l. I se zrušují.
Čl. V.
(1) Ustanovení § 38 odst. 1 písm. b) vyhlášky č. 480/1950 Ú. l. I se mění a zní:
"b) v případech, kdy cílem cesty je zpravidla vždy táž obec anebo pravidelně několik stejných obcí,
na stravné v částce 100 Kčs za každý celý kalendářní den cesty, po případě na nocležné v částce 50 Kčs za každou noc cesty,
na stravné v částce 25 Kčs, trvá-li cesta 6 až 10 hodin,
na stravné v částce 40 Kčs, trvá-li cesta více než 10 hodin, avšak nejvýše 14 hodin,
na stravné v částce 70 Kčs, trvá-li cesta více než 14 hodin, avšak méně než 24 hodiny.
"
(2) Ustanovení § 38 odst. 1 vyhlášky č. 480/1950 Ú. l. I se mění a zní:
"(2) V případech obdobných vnějšímu řízení, kdy povaha práce sama způsobuje, že se pracovní místo mění, platí přiměřeně ustanovení části II s výjimkou ustanovení § 14 odst. 2, pokud jde o místní přepravné podle § 6 odst. 1 písm. a) a o náhradu za ztrátu času podle § 12."
(3) Ustanovení §34 odst. 2 vyhlášky č. 486/1950 Ú. l. I se mění a zní:
"(3) V případech obdobných vnějšímu řízení, kdy povaha práce sama způsobuje, že se pracovní místo mění, platí přiměřeně ustanovení části II s výjimkou ustanovení § 12 odst. 2, pokud jde o místní přepravné podle § 4 odst. 1 písm. a) a o náhradu za ztrátu času podle § 10."
Čl. VI.
Za dny, v nichž zaměstnanec zamešká bez řádné omluvy práci, náhrady podle vyhlášek č. 480 a 486/1950 Ú. l. I se neposkytnout. Jestliže bezdůvodná absence bezprostředně navazuje na den pracovního volna nebo mu předchází, nepřísluší náhrady ani za den pracovního volna.
Čl. VII.
Tato vyhláška nabývá účinnosti dnem 1. dubna 1952.
Ministr:
Kabeš v. r.

Novinky v eshopu

Online konference

  • 20.01.2021Nové přestupkové právo 2021 (online - živé vysílání) - 20. 1. 2021
  • 22.01.2021Vybrané změny v daňové legislativě od r. 2021 (online - živé vysílání) - 22.1.2021
  • 29.01.2021Aktuality ve veřejných zakázkách – co nás čeká v 2021 (online - živé vysílání) - 29.1.2021
  • 05.02.2021Nové stavební právo (online - živé vysílání) - 5.2.2021
  • 12.02.2021Nový zákon o znalcích a využívání znalců v soudní praxi (online - živé vysílání) - 12.2.2021

Online kurzy

  • Dohoda o vině a trestu
  • Porušení povinností zaměstnance ve světle judikatury Nejvyššího soudu aneb šance pro zaměstnavatele
  • Aktuality z práva veřejných zakázek (září 2020)
  • Aktuality v oblasti ochrany osobních údajů
  • GDPR v životě každé obchodní korporace
Lektoři kurzů
JUDr. Tomáš Sokol
JUDr. Tomáš Sokol
Kurzy lektora
Mgr. Marek Bednář
Mgr. Marek Bednář
Kurzy lektora
Mgr. Veronika  Pázmányová
Mgr. Veronika Pázmányová
Kurzy lektora
JUDr. Jiří Votrubec
JUDr. Jiří Votrubec
Kurzy lektora
Mgr. Michal Nulíček, LL.M.
Mgr. Michal Nulíček, LL.M.
Kurzy lektora
JUDr. Jindřich Vítek, Ph.D.
JUDr. Jindřich Vítek, Ph.D.
Kurzy lektora
JUDr. Ondřej Trubač, Ph.D., LL.M.
JUDr. Ondřej Trubač, Ph.D., LL.M.
Kurzy lektora
doc. JUDr. Tomáš Gřivna, Ph.D.
doc. JUDr. Tomáš Gřivna, Ph.D.
Kurzy lektora
JUDr. Filip Seifert, MBA
JUDr. Filip Seifert, MBA
Kurzy lektora
Mgr. Jiří Harnach
Mgr. Jiří Harnach
Kurzy lektora
všichni lektoři

Magazíny a služby

  • EPRAVO.CZ Magazine 2021
  • Veřejné zakázky 2021
  • EPRAVO.CZ Magazine 2020
  • Veřejné zakázky 2020
  • Monitoring judikatury (12 měsíců)

Nejčtenější na epravo.cz

  • 24 hod
  • 7 dní
  • 30 dní
  • Nová právní úprava dovolené účinná k 1.1.2021 – dovolená za kalendářní rok (část 1.)
  • Trestní postih DoS/DDoS útoků
  • Stravenkový paušál, co tato novinka znamená pro zaměstnance a co pro zaměstnavatele?
  • Připravované změny ve smlouvách uzavíraných se spotřebitelem
  • Sankce za dob koronavirové pandemie – Odpovědnost za přestupky – 1. díl seriálu
  • Regulace open-source P2P platební sítě Bitcoin
  • Ochrana proti nesoučinnosti kupujícího při přepisu vozidla v registru silničních vozidel
  • Elektronický příjezdový formulář jako podmínka vstupu do ČR z rizikových zemí
  • Nová právní úprava dovolené účinná k 1.1.2021 – dovolená za kalendářní rok (část 1.)
  • Stravenkový paušál, co tato novinka znamená pro zaměstnance a co pro zaměstnavatele?
  • Náklady řízení
  • Regulace open-source P2P platební sítě Bitcoin
  • Ochrana proti nesoučinnosti kupujícího při přepisu vozidla v registru silničních vozidel
  • Podmíněná účinnost smlouvy o výkonu funkce a další změny po novele zákona o obchodních korporacích
  • Výběr z judikatury nejen k zákoníku práce za r. 2020 - část 5.
  • Výpověď z pracovního poměru ze strany zaměstnance (část 1.)
  • Nová právní úprava dovolené účinná k 1.1.2021 – dovolená za kalendářní rok (část 1.)
  • Stravenkový paušál, co tato novinka znamená pro zaměstnance a co pro zaměstnavatele?
  • Regulace open-source P2P platební sítě Bitcoin
  • Náklady řízení
  • Elektronický příjezdový formulář jako podmínka vstupu do ČR z rizikových zemí
  • Výpověď z pracovního poměru ze strany zaměstnance (část 1.)
  • Převod nevyčerpané dovolené podle novely zákoníku práce
  • Vláda o integraci do EU a účasti ve standardizační dohodě NATO

Pracovní pozice

Soudní rozhodnutí

Nájem bytu

O vyúčtování úhrad za plnění poskytovaná s užíváním bytů lze hovořit a vyúčtování může přivodit splatnost nedoplatku plynoucího z tohoto vyúčtování jen tehdy, obsahuje-li...

Majetková podstata

Insolvenční zákon výslovně upravuje, jaké pohledávky a v jakém pořadí jsou v insolvenčním řízení uspokojovány, stejně jako způsoby jejich uplatnění. Výslovně v § 165 odst. 2...

Zpeněžování (exkluzivně pro předplatitele)

Žádné ustanovení insolvenčního zákona nebrání tomu, aby tam, kde je zvoleným způsobem oddlužení plnění splátkového kalendáře po dobu (nejdéle) 5 let, byl před vydáním...

Odměna advokáta

Podle § 71 odst. 2 zákona č. 182/1993 Sb., o Ústavním soudu, zůstávají pravomocná rozhodnutí vydaná na základě právního předpisu, který byl zrušen (s výjimkou rozsudku vydaného v...

Přípustnost dovolání (exkluzivně pro předplatitele)

Je-li předmětem řízení o odpůrčí žalobě insolvenčního správce požadavek na určení neúčinnosti plateb (uskutečněných bankovními převody) a (současně) požadavek na vydání...

Vyhledávání ASPI

ASPI

Hledání v rejstřících

Nejčtenější články

Souběh podání výpovědi a okamžitého zrušení pracovního poměru

Při výkonu závislé práce se zaměstnanec může dopustit různých prohřešků proti pracovnímu právu s různým stupněm intenzity provinění. Zákoník práce rozlišuje mezi soustavným...

PRÁVNICKÁ FIRMA ROKU 2020 - VÝSLEDKOVÁ LISTINA

Společnost EPRAVO.CZ vyhlásila výsledky již 13. ročníku firemního žebříčku Právnická firma roku. Záštitu nad letošním ročníkem převzalo, stejně jako v minulých letech...

Zrušení daně z nabytí nemovitých věcí a změna zákona o daních z příjmů

Dne 26. září 2020 nabyl účinnosti zákon č. 386/2020 Sb., jímž se zrušuje zákonné opatření Senátu č. 340/2013 Sb., o dani z nabytí nemovitých věcí, a jenž mění další...

Fotografování na veřejně přístupných místech povoleno?

Fotografujete na veřejně přístupných místech nebo na veřejném prostranství? A je v tom vlastně rozdíl? V praxi se stále častěji setkáváme s dotazy týkajícími se problematiky...

Zajímavý posun soudní judikatury ve věci přezkoumávání rozhodčích nálezů jako exekučních titulů

Ústavní soud ve svém nálezu pod sp. zn. II.ÚS 3194/18 ze dne 1. 4. 2019 shrnul svoji dosavadní rozhodovací praxi a vyjádřil se k možnosti soudního přezkumu exekučních titulů v...

  • mapa serveru
  • o nás
  • reklama
  • podmínky provozu
  • kontakty
  • publikační podmínky
  • FAQ
  • obchodní a reklamační podmínky
  • Ochrana osobních údajů - GDPR
AIVD APEK 100 nej
© EPRAVO.CZ, a.s. 1999-2021, ISSN 1213-189X      developed by Actimmy
Provozovatelem serveru je EPRAVO.CZ, a.s. se sídlem Dušní 907/10, Staré Město, 110 00 Praha 1, Česká republika, IČ: 26170761, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze pod spisovou značkou B 6510.

Jste zde poprvé?

Vítejte na internetovém serveru epravo.cz. Jsme zdroj informací jak pro laiky, tak i pro právníky profesionály. Zaregistrujte se u nás a získejte zdarma řadu výhod.


Protože si vážíme Vašeho zájmu, dostanete k registraci dárek v podobě unikátního video tréningu od jednoho z nejznámějších českých advokátů a rozhodců JUDr. Martina Maisnera, Ph.D., MCIArb, a to "Taktika vyjednávání o smlouvách".


Registrace je zdarma, k ničemu Vás nezavazuje a získáte každodenní přehled o novinkách ve světě práva.


Vaše data jsou u nás v bezpečí. Údaje vyplněné při této registraci zpracováváme podle podmínek zpracování osobních údajů