epravo.cz

Přihlášení / registrace

Nemáte ještě účet? Zaregistrujte se


Zapomenuté heslo
  • epravoEpravo
  • epravoEpravo
  • googleGoogle
Přihlášení / registrace
  • ČLÁNKY
    • občanské právo
    • obchodní právo
    • insolvenční právo
    • finanční právo
    • správní právo
    • pracovní právo
    • trestní právo
    • evropské právo
    • veřejné zakázky
    • ostatní právní obory
  • ZÁKONY
    • sbírka zákonů
    • sbírka mezinárodních smluv
    • právní předpisy EU
    • úřední věstník EU
  • SOUDNÍ ROZHODNUTÍ
    • občanské právo
    • obchodní právo
    • správní právo
    • pracovní právo
    • trestní právo
    • ostatní právní obory
  • AKTUÁLNĚ
    • 10 otázek
    • tiskové zprávy
    • vzdělávací akce
    • komerční sdělení
    • ostatní
    • rekodifikace TŘ
  • Rejstřík
  • E-shop
    • Online kurzy
    • Online konference
    • Záznamy konferencí
    • EPRAVO.CZ Premium
    • Konference
    • Monitoring judikatury
    • Publikace a služby
    • Společenské akce
    • Advokátní rejstřík
    • Partnerský program
  • Předplatné
4. 8. 2020
ID: 111589

Kompenzační bonus schválen i pro tzv. dohodáře

Parlament České republiky schválil dne 22. 7. 2020 další novelu zákona 159/2020 Sb., o kompenzačním bonusu, která přiznává kompenzační bonus i lidem pracujícím na základě dohody o provedení práce nebo dohody o pracovní činnosti (v souvislosti s kompenzačním bonusem se společně označují jako „dohody o práci“), pokud jsou z titulu dohod o práci účastni systému nemocenského pojištění. Nárok na bonus budou mít nově i OSVČ a společníci s.r.o., kteří dosud nárok na bonus neměli právě kvůli dohodám o práci zakládajícím účast na nemocenském pojištění.

Podmínky vzniku nároku:
Nárok na bonus vzniká každému, kdo v období od 1. října 2019 do 31. března 2020 vykonával činnost na základě dohody o práci, která alespoň ve 4 kalendářních měsících založila účast na nemocenském pojištění, tj. u dohody o provedení práce činila zúčtovaná odměna více než 10 tis. Kč měsíčně a u dohody o pracovní činnosti alespoň 3 tis. Kč měsíčně. Z nároku na bonus jsou vyloučeni lidé, kteří kromě některé z dohod o práci vykonávají jiné zaměstnání (jsou v pracovním poměru).
Nárok vzniká za každý den, kdy žadatel nemohl činnost na základě dohody o práci vykonávat v obvyklém rozsahu z důvodů koronavirové krize, ať už se důvody projevily na straně této osoby nebo jejího zaměstnavatele.

Na kompenzační bonus vzniká nově nárok i OSVČ a společníkům s.r.o., kteří současně pracovali na dohodu o práci a účastnili se z toho titulu nemocenského pojištění. Zde se uplatňuje dosavadní podmínka pro poskytnutí bonusu pro OSVČ nebo společníky s.r.o., a to, že v důsledku koronavirové krize byla nad míru obvyklou omezena nebo znemožněna právě činnost OSVČ nebo společnosti s ručením omezeným.

Reklama
Nemáte ještě registraci na epravo.cz?

Registrujte se, získejte řadu výhod a jako dárek Vám zašleme aktuální online kurz na využití umělé inteligence v praxi.

REGISTROVAT ZDE

Výše nároku a výplata:
Kompenzační bonus ve formě státní podpory ve výši 350 Kč denně obdrží lidé pracující na dohodu o práci za podmínek uvedených výše, a to zpětně za období od 12. března 2020 do 8. června 2020.
Za totéž období mohou o kompenzační bonus ve výši 500 Kč denně požádat OSVČ a společníci s.r.o. souběžně pracující na pojištěnou dohodu o práci. Výplata bude zahájena po podpisu novely prezidentem a vyhlášení ve Sbírce zákonů, obojí lze očekávat v následujících dnech.

Žádost:
Žádost o výplatu bonusu se podává Finanční správě a je možné ji podat již nyní. Informace a formuláře jsou dostupné na stránkách Finanční správy pod odkazem zde. Na stránkách Ministerstva financí jsou zveřejněné odpovědi na nejčastější dotazy, tutéž sekci (FAQ) nabízí i stránky Finanční správy. Žádosti bude možné podávat do konce třetího měsíce od nabytí účinnosti novely, konkrétně minimálně do konce října 2020, v závislosti na tom, kdy novela vyjde ve sbírce zákonů.

Přílohy žádosti:
K žádosti je potřeba přiložit:

  • kopie dohod o práci, na jejichž základě se žadatel v období od 1. října 2019 do 31. března 2020 alespoň 4 kalendářní měsíce účastnil nemocenského pojištění jako zaměstnanec
  • kopie mzdových listů nebo potvrzení zaměstnavatele potvrzujících účast na nemocenském pojištění na základě dohod o práci ve sledovaném období, tj. alespoň 4 měsíce v období od 1. října 2019 do 31. března 2020

Podání žádosti:
Žádost lze zaslat poštou, předat osobně prostřednictvím podatelny místně příslušného finančního úřadu nebo zaslat elektronicky, a to buď datovou schránkou, nebo zprávou podepsanou uznávaným elektronickým podpisem. Výslovně je však povolen i postup, kdy si žadatel žádost vyplní a vytiskne, vlastnoručně podepíše, naskenuje a včetně příloh odešle běžnou elektronickou zprávou na elektronickou adresu, kterou za tím účelem zveřejňuje Finanční správa pod odkazem zde.

Kde se poradit:
Finanční správa nabízí pro ověření nároku a k dalším dotazům ohledně kompenzačního bonusu svou informační linku s telefonním číslem 225 092 392.

 

Jan Bürger
PRK Partners

________________________

Článek pro portál Vzorné Právo


© EPRAVO.CZ – Sbírka zákonů, judikatura, právo | www.epravo.cz


Jan Bürger (PRK Partners / Vzorné Právo), Wolters Kluwer ČR
4. 8. 2020

Poslat článek emailem

*) povinné položky

Další články:

  • LL.M. kurzy na Právnické fakultě Univerzity Karlovy
  • LL.M. – Ochrana hospodářské soutěže a kontrola veřejné podpory
  • Novela zákona o znalcích: krok ke stabilizaci systému, který se potýkal s provozní nepružností
  • ASPI přechází na webovou verzi: výhody a budoucnost právních technologií
  • Studium LLM v oboru PRÁVO & OBCHODNÍ SEKTOR: Když právo potkává byznys
  • Legal Innovation Day 2025 ukáže, jak na praktické využití AI
  • D.A.S. právní ochrana slaví 30 let a rozšiřuje dostupnost právních služeb
  • Využijte nového AI asistenta pro právní rešerše
  • Českým živnostníkům chybí právní podpora. D.A.S. přináší dostupné řešení
  • ČEZ Prodej spouští inovativní službu flexibility: na dálku bude regulovat přetoky domácích fotovoltaik
  • Veřejné právo jako klíčová oblast právního systému

Novinky v eshopu

Aktuální akce

  • 05.08.2025ChatGPT od A do Z v právní praxi (online - živé vysílání) - 5.8.2025
  • 12.08.2025Claude (Anthropic) od A do Z v právní praxi (online - živé vysílání) - 12.8.2025
  • 19.08.2025Microsoft Copilot od A do Z v právní praxi (online - živé vysílání) - 19.8.2025
  • 26.08.2025Gemini a NotebookLM od A do Z v právní praxi (online - živé vysílání) - 26.8.2025
  • 02.09.2025Pracovní smlouva prakticky (online - živé vysílání) - 2.9.2025

Online kurzy

  • Úvod do problematiky squeeze-out a sell-out
  • Pořízení pro případ smrti: jak zajistit, aby Váš majetek zůstal ve správných rukou
  • Zaměstnanec – rodič z pohledu pracovněprávních předpisů
  • Flexi novela zákoníku práce
  • Umělá inteligence a odpovědnost za újmu
Lektoři kurzů
JUDr. Tomáš Nielsen
JUDr. Tomáš Nielsen
Kurzy lektora
JUDr. Tomáš Sokol
JUDr. Tomáš Sokol
Kurzy lektora
JUDr. Martin Maisner, Ph.D., MCIArb
JUDr. Martin Maisner, Ph.D., MCIArb
Kurzy lektora
Mgr. Marek Bednář
Mgr. Marek Bednář
Kurzy lektora
Mgr. Veronika  Pázmányová
Mgr. Veronika Pázmányová
Kurzy lektora
Mgr. Michaela Riedlová
Mgr. Michaela Riedlová
Kurzy lektora
JUDr. Jindřich Vítek, Ph.D.
JUDr. Jindřich Vítek, Ph.D.
Kurzy lektora
Mgr. Michal Nulíček, LL.M.
Mgr. Michal Nulíček, LL.M.
Kurzy lektora
JUDr. Ondřej Trubač, Ph.D., LL.M.
JUDr. Ondřej Trubač, Ph.D., LL.M.
Kurzy lektora
JUDr. Jakub Dohnal, Ph.D., LL.M.
JUDr. Jakub Dohnal, Ph.D., LL.M.
Kurzy lektora
JUDr. Tomáš Nielsen
JUDr. Tomáš Nielsen
Kurzy lektora
JUDr. Tomáš Sokol
JUDr. Tomáš Sokol
Kurzy lektora
všichni lektoři

Konference

  • 18.09.2025Diskusní fórum: Daňové právo v praxi - 18.9.2025
  • 02.10.2025Trestní právo daňové - 2.10.2025
  • 03.10.2025Daňové právo 2025 - Daň z přidané hodnoty - 3.10.2025
Archiv

Magazíny a služby

  • Monitoring judikatury (24 měsíců)
  • Monitoring judikatury (12 měsíců)
  • Monitoring judikatury (6 měsíců)

Nejčtenější na epravo.cz

  • 24 hod
  • 7 dní
  • 30 dní
  • Promlčení zápůjčky na dobu neurčitou a změna judikatury Nejvyššího soudu
  • Od konkurenční doložky k právní nejistotě: kontroverzní výklad Nejvyššího soudu v rozsudku 27 Cdo 1236/2024
  • Právo na víkend - týden v české justici očima šéfredaktora
  • Právo a umělé inteligence: AI Act, osobní údaje, kyberbezpečnost a další regulace
  • Sankční povinnost odevzdání řidičského průkazu v implikační souvislosti
  • Ne/podceňování zastupitelnosti bezpečnostních rolí dle zákona o kybernetické bezpečnosti
  • Jak dlouho po podání žádosti o vydání stavebního povolení musí žadatel udržovat podkladová stanoviska platná a aktuální?
  • Dítě a dovolená v zahraničí: Co dělat, když druhý rodič nesouhlasí s cestou?
  • Závislá práce ve světle nového rozhodnutí Nejvyššího správního soudu. Rozsudek Nejvyššího správního soudu ze dne 19. 3. 2025, sp. zn. A Ads 6/2025
  • Promlčení zápůjčky na dobu neurčitou a změna judikatury Nejvyššího soudu
  • Právo a umělé inteligence: AI Act, osobní údaje, kyberbezpečnost a další regulace
  • Sankční povinnost odevzdání řidičského průkazu v implikační souvislosti
  • Od konkurenční doložky k právní nejistotě: kontroverzní výklad Nejvyššího soudu v rozsudku 27 Cdo 1236/2024
  • 10 otázek pro ... Jana Kohouta
  • Top 12 čili Tucet nejvýznamnějších judikátů Nejvyššího soudu z loňského roku 2024 vzešlých z řešení pracovněprávních sporů
  • Obchodní vedení společnosti
  • Ověření podpisu advokátem a „nestrannost“ advokáta
  • Projevy tzv. flexinovely zákoníku práce při skončení pracovního poměru výpovědí udělenou zaměstnanci ze strany zaměstnavatele
  • Bez rozvrhu pracovní doby to nepůjde
  • Nařízení odstranění černé stavby aneb Když výjimka potvrzuje pravidlo
  • Zákon č. 73/2025 Sb.: Advokacie v nové éře regulace a ochrany důvěrnosti
  • Top 12 čili Tucet nejvýznamnějších judikátů Nejvyššího soudu z loňského roku 2024 vzešlých z řešení pracovněprávních sporů
  • Umělá inteligence v právu: Efektivní pomoc nebo riziko pro odborný úsudek?
  • Finální podoba flexibilní novely zákoníku práce nabyla účinnosti - co nás čeká?

Soudní rozhodnutí

Nesprávné označení relevantní stěžovatelovy námitky (exkluzivně pro předplatitele)

Nejvyšší správní soud nedostojí požadavkům na řádné odůvodnění soudního rozhodnutí vyplývajícím z čl. 36 odst. 1 Listiny základních práv a svobod, pokud nesprávně označí...

Předběžná vazba (exkluzivně pro předplatitele)

Při rozhodování o předběžné vazbě podle § 94 zákona o mezinárodní justiční spolupráci musí soudy dostatečně odůvodnit reálné riziko útěku vyžádané osoby, podložené jejím...

Přeřazení odsouzeného do přísnějšího typu věznice (exkluzivně pro předplatitele)

Rozhodnutí o přeřazení odsouzeného do věznice s přísnějším režimem představuje omezení práva na osobní svobodu podle článku 8 odst. 1 Listiny základních práv a svobod a obecné...

Příspěvek na péči

Příspěvek na péči a jeho právní úprava v zákoně č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, je naplněním práva na přiměřené hmotné zabezpečení při nezpůsobilosti k práci podle...

Střídavá péče (exkluzivně pro předplatitele)

Nemožnost přítomného účastníka efektivně participovat na jednání prostřednictvím svého advokáta z důvodu jazykových omezení může za určitých okolností vést k porušení jeho...

Hledání v rejstřících

  • mapa serveru
  • o nás
  • reklama
  • podmínky provozu
  • kontakty
  • publikační podmínky
  • FAQ
  • obchodní a reklamační podmínky
  • Ochrana osobních údajů - GDPR
  • Nastavení cookies
100 nej
© EPRAVO.CZ, a.s. 1999-2025, ISSN 1213-189X
Provozovatelem serveru je EPRAVO.CZ, a.s. se sídlem Dušní 907/10, Staré Město, 110 00 Praha 1, Česká republika, IČ: 26170761, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze pod spisovou značkou B 6510.
Automatické vytěžování textů a dat z této internetové stránky ve smyslu čl. 4 směrnice 2019/790/EU je bez souhlasu EPRAVO.CZ, a.s. zakázáno.

Jste zde poprvé?

Vítejte na internetovém serveru epravo.cz. Jsme zdroj informací jak pro laiky, tak i pro právníky profesionály. Zaregistrujte se u nás a získejte zdarma řadu výhod.

Protože si vážíme Vašeho zájmu, dostanete k registraci dárek v podobě unikátního online kurzu Základy práce s AI. Tento kurz vás vybaví znalostmi a nástroji potřebnými k tomu, aby AI nebyla jen dalším trendem, ale spolehlivým partnerem ve vaší praxi. Připravte se objevit potenciál AI a zjistit, jak může obohatit vaši kariéru.

Registrace je zdarma, k ničemu Vás nezavazuje a získáte každodenní přehled o novinkách ve světě práva.


Vaše data jsou u nás v bezpečí. Údaje vyplněné při této registraci zpracováváme podle podmínek zpracování osobních údajů



Nezapomněli jste něco v košíku?

Vypadá to, že jste si něco zapomněli v košíku. Dokončete prosím objednávku ještě před odchodem.


Přejít do košíku


Vaši nedokončenou objednávku vám v případě zájmu zašleme na e-mail a můžete ji tak dokončit později.