epravo.cz

Přihlášení / registrace

Nemáte ještě účet? Zaregistrujte se


Zapomenuté heslo
    Přihlášení / registrace
    • ČLÁNKY
      • občanské právo
      • obchodní právo
      • insolvenční právo
      • finanční právo
      • správní právo
      • pracovní právo
      • trestní právo
      • evropské právo
      • veřejné zakázky
      • ostatní právní obory
    • ZÁKONY
      • sbírka zákonů
      • sbírka mezinárodních smluv
      • právní předpisy EU
      • úřední věstník EU
    • SOUDNÍ ROZHODNUTÍ
      • občanské právo
      • obchodní právo
      • správní právo
      • pracovní právo
      • trestní právo
      • ostatní právní obory
    • AKTUÁLNĚ
      • 10 otázek
      • tiskové zprávy
      • vzdělávací akce
      • komerční sdělení
      • ostatní
      • rekodifikace TŘ
    • Rejstřík
    • E-shop
      • Online kurzy
      • Online konference
      • Záznamy konferencí
      • EPRAVO.CZ Premium
      • Konference
      • Monitoring judikatury
      • Publikace a služby
      • Společenské akce
      • Advokátní rejstřík
      • Partnerský program
    • Předplatné
    26. 11. 2014
    ID: 96199

    Na návštěvě u Bělina & Partners

    eFocus

    „Zvyšuje se konkurence mezi jednotlivými advokáty i advokátními kancelářemi. I když je na jednu stranu nepochybně přínosná a může zlepšit kvalitu právního poradenství , zároveň však snižuje sazby za poskytování právních služeb,“ tvrdí v rozhovoru Martin Bělina. „Začátkem tisíciletí byl trh více o velkých advokátních kancelářích. Zejména řada zahraničních kanceláří nyní opouští po rozhodnutí mateřských společností český trh. A pokud ho neopouští, snižují počty právníků,“ říká zase Tomáš Bělina.

         
     Fakta     
         
     Název:    Bělina & Partners advokátní kancelář s.r.o.
     Adresa:    Pobřežní 370/4, 186 00 Praha 8
     Založení:    2012
     Právníků:    11
     Celkově:    17
     Ocenění:    Velmi doporučovaná kancelář v kategorii Pracovní právo - Právnická firma roku 2014
         
         
         
    Rozhovor s Martinem Bělinou a Tomášem Bělinou

     Martin Bělina    Tomáš Bělina
     Martin Bělina    Tomáš Bělina
         

    Jaký je vlastně základní popis kanceláře Bělina & Partners?

    Martin Bělina: „Naše advokátní kancelář historicky navazuje na činnost advokátní kanceláře Kříž a Bělina, která fungovala od roku 1991 a poskytovala po celou dobu její činnosti právní služby na vysoké úrovni. Před dvěma lety jsme se rozdělili. Pokud jde o naší hlavní současnou činnost, specializujeme se především na korporátní (obchodní) právo a na pracovní právo, nicméně právní služby poskytujeme ve všech oblastech práva. V oblasti pracovního práva   poskytujeme právní služby zaměstnavatelům s poměrně vysokými počty zaměstnanců . Máme za to, že v tomto oboru patříme v celé republice ke špičkové advokátní kanceláři.“

    Tomáš Bělina: „Výjimeční jsme dlouholetými zkušenostmi, a to nejenom v oboru pracovního práva, ale i řadě jiných právních oborů. Od počátku moderní advokacie jsme se podíleli na řadě velkých fúzí, akvizic i privatizací.  Máme značné zkušenosti s poskytováním právních služeb pro veřejný sektor i soukromý sektor. Snažíme se vždy klientům vyjít vstříc a zaujmout stanovisko s nejvhodnějším právním řešením. Klienty netlačíme do soudních sporů, ale snažíme se najít mimosoudní řešení.“


    Vaše zaměření na pracovní právo je obecně známé. Jste tedy butiková kancelář?

    M.B.: „Pracovní právo není výhradní činnost, ale je jednou z nejvýznamnějších a pro veřejnost zřejmě nejznámější. Portfolio našich služeb je nepoměrně širší, jak už bylo zmíněno. Specializujeme se na litigace, jak ve formě soudních sporů, tak ve formě rozhodčího řízení. Věnujeme se i dalším oborům napříč spektrem. U nás tak má šanci „jakýkoliv“ klient v „jakémkoliv“ právním oboru.“

    T.B.: „Ještě bych dodal, že máme zkušenosti i z „druhé strany“. Byl jsem členem rozkladové komise předsedy ÚOHS a vím,, jak se na problémy ve veřejných zakázkách dívá ÚOHS. Všichni tři společníci jsme rozhodci u Rozhodčího soudu při Hospodářské komoře České republiky a Agrární komoře České republiky. Nabízíme klientům i pohled z pozice rozhodců. Je to přidaná hodnota, která je při poskytování právních služeb velmi cenná.“


    V rámci rozhodčí činnosti máte velké úspěchy na poli zastupování státu, konkrétně v Londýně...

    T.B.: „Vím, ke které kauze směřujete. Úspěchy nebyly jen v Londýně, ale v rámci kauzy Diag Human jsme uspěli i ve Francii a Rakousku. Nejvyšší soudy v těchto zemích daly za pravdu naší argumentaci. Úspěšní jsme i v jiných zemích, kde zatím spor běží u soudů nižších instancí.“


    Takže může mít i ryze česká advokátní kancelář bez problému úspěch na mezinárodním poli? Není třeba mít za sebou silnou „matku“...

    M.B.: „Je to dáno částečně i historií v advokacii mého bratra Tomáše. Začínal v mezinárodní advokátní kanceláři White & Case. Od počátku své činnosti v advokacii měl vazbu na mezinárodní advokátní kanceláře, respektive mezinárodní klientelu. Nechtěl se této klientely vzdát a bylo třeba v této oblasti právně dále participovat. My jsme samozřejmě zvažovali, jak v tomto směru čelit konkurenci nadnárodních kanceláří. Rozhodli jsme se, že se staneme členy mezinárodní organizace IPG (International Practice Group), která sdružuje advokátní kanceláře z 50 zemí světa, včetně většiny zemí EU, USA, Ruska, Číny či Indie. IPG funguje jako obdoba nadnárodních advokátních kanceláří, jedná se o společnost s ručením omezením se sídlem v Londýně. Členy jsou špičky advokacie v jednotlivých zemích.“

    T.B.: „IPG navíc sdružuje i daňové poradce a auditory. V rámci veškerých mezinárodních transakcí jsme tak schopni nabídnout nejenom právní, ale i daňový servis. Účelem této organizace je nabízení kvalitativně shodných služeb jako velké nadnárodní kanceláře, ale za příznivějších cenových podmínek.


    Existuje vlastně nějaká oblast, kde by dnes klient pocítil deficit v tom, že spolupracuje s domácí a ne nadnárodní advokátní kanceláří?

    T.B.: „V podstatě ne. Jde tomu čelit mezinárodními sdruženími.“

    M.B.: „Fungujeme vlastně na podobném principu. Ani u těch mezinárodních firem fungujících pod jednou hlavičkou se nedá říct, že by to vždy byla jedna a ta samá kancelář v Praze, Londýně a New Yorku.“


    Jako samostatná kancelář fungujete dva roky, trh právních služeb ale sledujete o poznání déle. Jaký je největší rozdíl od doby, kdy jste vy dva do advokacie vstupovali?

    M.B.: „Narůstající počet advokátů. Poslední dobou se zvyšuje konkurence mezi jednotlivými advokáty i advokátními kancelářemi. I když je na jednu stranu konkurence nepochybně přínosná a zvyšuje kvalitu poskytování právních služeb, zároveň však snižuje sazby za poskytování právních služeb, což  je nepochybně jeden z rozdílů oproti době, kdy jsem začínal v advokacii.“


    Pokud jde o ty sazby, nemůže si za to do jisté míry advokacie sama, že „polevila“?

    M.B.: „Schopný advokát dokáže klientovi vždy vysvětlit a zdůvodnit, proč by si měl vybrat právě jeho a proč by měl právě jemu zaplatit takovou odměnu za konkrétně poskytnuté právní služby.“


    Jak vnímáte Vy ten největší rozdíl od doby, kdy vstupoval do advokacie?

    T.B.: „Rozdíl také vnímám ve zvýšené konkurenci, respektive roztříštěnosti trhu právních služeb a advokátních kanceláří. V devadesátých letech a začátkem tisíciletí byl trh více o velkých advokátních kancelářích. Zejména řada zahraničních kanceláří nyní opouští po rozhodnutí mateřských společností český trh. A pokud ho neopouští, snižují počty právníků. Důvodem je klesající poptávka po určitých právních službách plus fakt, že řada advokátů z těchto velkých, zahraničních kanceláří, odchází a zakládá své kanceláře. Ty pak mají zhruba stejný počet právníků jako naše kancelář. Vzrostl tak počet advokátních kanceláří s deseti až patnácti právníky.“


    Není ale pro budoucí absolventy práv škoda, že si nezkusí ten velký tovární byznys?

    T.B.: „Prošel jsem si tím jako koncipient a je to opravdu továrna na právníky. Řada z právníků pak v těchto kancelářích nemá takový kariérní postup, jaký očekávali a zkusí štěstí založením vlastní kanceláře. Dva, tři advokáti se dají dohromady a osamostatní se. V poslední době to jsou dokonce partneři. Případně se dají dohromady s advokátem z jiné kanceláře.“

    M.B.: „Mám pocit, že se v těchto velkých kancelářích koncipienti zaměřují na poměrně jednostrannou činnost. Vychází to z praxe těchto kanceláří. To není pro začínající advokátní koncipienty ideální. Specializace je určitě výborná, to nepochybně. Jsem ale toho názoru, že by se koncipienti měli seznámit s vícero obory a mít generální praxi a  být tak lépe připraveni na advokátní zkoušky a výkon advokacie.“


    Takže Vaše kancelář továrnou na právníky není...

    M.B.: „Nejsme kancelář, která by primárně hledala koncipienty či advokáty z jiných kanceláří. Zaměřujeme se primárně na výchovu právníků už od studentských let. Chceme, aby se postupem času zdokonalovali v právních oborech už v průběhu studií a v okamžiku ukončení fakulty u nás byli připraveni na činnost koncipienta.“


    Jak velký je tým Bělina & Partners a kam se vlastně řadíte z hlediska velikosti kanceláře?

    T.B.: „Máme jedenáct právníků. Z toho jsme tři partneři, pak tu jsou tři advokáti a pět koncipientů. Plus dva studenti.“

    M.B.: „Mám za to, že nás lze zařadit do kategorie středně velkých advokátních kanceláří. Nemáme ambice rozšiřovat portfolio, abychom se mohli hlásit k velkým kancelářím. Částečně to souvisí s kvalitou právních služeb. Počet advokátů, respektive právníků u nás, je v současné době „tak akorát“, aby bylo možné ohlídat vysokou kvalitu právních služeb a vysokou kvalitu podání a stanovisek, které od nás odchází. Chceme si udržet kvalitu na úkor kvantity.“


    Kteří klienti vlastně tvoří gró vaší kanceláře?

    M.B.: „Nelze to výslovně specifikovat. Jsme zaměřeni jak na velké korporace ze soukromého sektoru, tak na korporace vlastněné státem. Na druhou stranu zastupujeme i vysoký počet samostatně podnikajících fyzických osob a rovněž klienty, kteří žádnou podnikatelskou činnost nevyvíjí. Ti se zajímají především o rodinné právo. Na něj se zaměřuje moje manželka, která je činná i v nadaci Naše Dítě.“

    T.B.: „Zastupujeme i střední a malé firmy s českým či zahraničním kapitálem a v oblasti pracovního práva  i jednotlivé zaměstnance. Vypíchl bych, že nám přes IPG narůstá počet zahraničních klientů, kteří přichází do ČR investovat.“


    Pokud jde o poskytování právních služeb veřejné správě, jaké sledujete trendy?

    M.B.: „V poslední době je nepochybný trend omezit poskytování právních služeb ze strany externích advokátních kanceláří a naopak doplnit interní právní oddělení. Nebudu říkat, jestli je to správně či nikoliv. Až čas ukáže, zda bude mít toto omezení v konečné fázi pozitivní efekt pro státní správu nebo se naopak zjistí, že to nebyl krok správným směrem.“

    T.B.: „Je krátká doba na hodnocení. Tento trend vzrostl s novou vládou.“


    „Při poskytování právních služeb upřednostňujeme efektivitu, kvalitu a tvořivost před kvantitou a bezúčelnou formou.“ To je věta z vašeho webu. Vystihuje každý z těchto bodů Váš přístup k práci?

    T.B.: „Určitě. Není to jen fráze. Náš přístup ke klientům je v této větě zobrazen , je v ní řečeno vše.“


    Rozpoznali by vlastně klienti přemíru kvantity a bezúčelnou formu?

    T.B.: „Jsou ostražití. A to mnohem více než v devadesátých letech. Máme od nich pozitivní odezvy, to je to nejpodstatnější.“


    Jaké jsou aktuální plány na konec roku a začátek příštího?

    T.B.: „Velké změny máme za sebou. Ať už to bylo před dvěma lety rozdělení kanceláře, nebo před rokem stěhování do nových prostor. Primárně chceme pokračovat v nastaveném módu kvality právních služeb, nechystáme v nejbližší době žádné převratné změny.“

    M.B.: „Zmínil bych jednu vyloženě aktuální věc. Byli jsme na pracovní cestě v zemích arabského poloostrova. Poskytujeme právní služby tamním investorům a snažíme se rozšířit portfolio o další klienty z těchto zemí. Plánují v Česku investice například v oblasti nemovitostí. Na to se chceme zaměřit.“

    T.B.: „Zbytek letošního roku a příští rok chceme prohlubovat kontakt i s dalšími potencionálními investory z Asie i jiných zemí a zaměřit se tak více na zahraniční klientelu.“


    © EPRAVO.CZ – Sbírka zákonů, judikatura, právo | www.epravo.cz


    Jaroslav Kramer
    26. 11. 2014

    Poslat článek emailem

    *) povinné položky

    Další články:

    • Alexander Kadela: „Mezi klienty neděláme žádné rozdíly, každému se dostává stejné péče.“
    • Na návštěvě u advokátní kanceláře NIELSEN MEINL
    • Na návštěvě u advokátní kanceláře KŠD LEGAL
    • Na návštěvě u advokátní kanceláře Achour & Partners
    • Na návštěvě u advokátní kanceláře MT Legal
    • Na návštěvě u advokátní kanceláře Rödl & Partner
    • Na návštěvě u advokátní kanceláře Kříž a partneři
    • Na návštěvě u DBK PARTNERS
    • Na návštěvě u Bříza & Trubač
    • Na návštěvě u Hartmann, Jelínek, Fráňa
    • Na návštěvě u Nedelka Kubáč advokáti

    Novinky v eshopu

    Aktuální akce

    • 05.08.2025ChatGPT od A do Z v právní praxi (online - živé vysílání) - 5.8.2025
    • 12.08.2025Claude (Anthropic) od A do Z v právní praxi (online - živé vysílání) - 12.8.2025
    • 19.08.2025Microsoft Copilot od A do Z v právní praxi (online - živé vysílání) - 19.8.2025
    • 26.08.2025Gemini a NotebookLM od A do Z v právní praxi (online - živé vysílání) - 26.8.2025
    • 02.09.2025Pracovní smlouva prakticky (online - živé vysílání) - 2.9.2025

    Online kurzy

    • Úvod do problematiky squeeze-out a sell-out
    • Pořízení pro případ smrti: jak zajistit, aby Váš majetek zůstal ve správných rukou
    • Zaměstnanec – rodič z pohledu pracovněprávních předpisů
    • Flexi novela zákoníku práce
    • Umělá inteligence a odpovědnost za újmu
    Lektoři kurzů
    JUDr. Tomáš Sokol
    JUDr. Tomáš Sokol
    Kurzy lektora
    JUDr. Martin Maisner, Ph.D., MCIArb
    JUDr. Martin Maisner, Ph.D., MCIArb
    Kurzy lektora
    Mgr. Marek Bednář
    Mgr. Marek Bednář
    Kurzy lektora
    Mgr. Veronika  Pázmányová
    Mgr. Veronika Pázmányová
    Kurzy lektora
    Mgr. Michaela Riedlová
    Mgr. Michaela Riedlová
    Kurzy lektora
    JUDr. Jindřich Vítek, Ph.D.
    JUDr. Jindřich Vítek, Ph.D.
    Kurzy lektora
    Mgr. Michal Nulíček, LL.M.
    Mgr. Michal Nulíček, LL.M.
    Kurzy lektora
    JUDr. Ondřej Trubač, Ph.D., LL.M.
    JUDr. Ondřej Trubač, Ph.D., LL.M.
    Kurzy lektora
    JUDr. Jakub Dohnal, Ph.D., LL.M.
    JUDr. Jakub Dohnal, Ph.D., LL.M.
    Kurzy lektora
    JUDr. Tomáš Nielsen
    JUDr. Tomáš Nielsen
    Kurzy lektora
    všichni lektoři

    Konference

    • 18.09.2025Diskusní fórum: Daňové právo v praxi - 18.9.2025
    • 02.10.2025Trestní právo daňové - 2.10.2025
    • 03.10.2025Daňové právo 2025 - Daň z přidané hodnoty - 3.10.2025
    Archiv

    Magazíny a služby

    • Monitoring judikatury (24 měsíců)
    • Monitoring judikatury (12 měsíců)
    • Monitoring judikatury (6 měsíců)

    Nejčtenější na epravo.cz

    • 24 hod
    • 7 dní
    • 30 dní
    • Sankční povinnost odevzdání řidičského průkazu v implikační souvislosti
    • Právo a umělé inteligence: AI Act, osobní údaje, kyberbezpečnost a další regulace
    • Závislá práce ve světle nového rozhodnutí Nejvyššího správního soudu. Rozsudek Nejvyššího správního soudu ze dne 19. 3. 2025, sp. zn. A Ads 6/2025
    • Compliance z pohledu obchodní korporace a přínos compliance programu pro obchodní korporaci
    • Prodloužení lhůt pro dání výpovědi a okamžitého zrušení zaměstnavatelem
    • Top 12 čili Tucet nejvýznamnějších judikátů Nejvyššího soudu z loňského roku 2024 vzešlých z řešení pracovněprávních sporů
    • Obchodní vedení společnosti
    • Dítě a dovolená v zahraničí: Co dělat, když druhý rodič nesouhlasí s cestou?
    • Top 12 čili Tucet nejvýznamnějších judikátů Nejvyššího soudu z loňského roku 2024 vzešlých z řešení pracovněprávních sporů
    • Dítě a dovolená v zahraničí: Co dělat, když druhý rodič nesouhlasí s cestou?
    • Obchodní vedení společnosti
    • Závislá práce ve světle nového rozhodnutí Nejvyššího správního soudu. Rozsudek Nejvyššího správního soudu ze dne 19. 3. 2025, sp. zn. A Ads 6/2025
    • Cena zvláštní obliby – kdy má citový vztah poškozeného k věci vliv na výši odškodného?
    • Byznys a paragrafy, díl 12.: Právní Due Diligence
    • Finální podoba flexibilní novely zákoníku práce nabyla účinnosti - co nás čeká?
    • Novinky z české a evropské regulace finančních institucí za měsíc květen 2025
    • Ověření podpisu advokátem a „nestrannost“ advokáta
    • Projevy tzv. flexinovely zákoníku práce při skončení pracovního poměru výpovědí udělenou zaměstnanci ze strany zaměstnavatele
    • Bez rozvrhu pracovní doby to nepůjde
    • Úprava styku rodiče s dítětem nízkého věku v tzv. navykacím režimu a poté
    • Zákon č. 73/2025 Sb.: Advokacie v nové éře regulace a ochrany důvěrnosti
    • Nařízení odstranění černé stavby aneb Když výjimka potvrzuje pravidlo
    • Nový zákon o kybernetické bezpečnosti: co se mění a jak se připravit?
    • V Mělníce by se chtěl soudit každý aneb úspěšnost návrhů na vydání předběžného opatření u okresních soudů

    Soudní rozhodnutí

    Poškozený

    Postupem soudu, v jehož důsledku je podle § 206 odst. 3 trestního řádu nezákonně vyloučeno účastenství konkrétní osoby v trestním řízení, se porušuje právo dané osoby na soudní...

    Opatrovník

    Z hlediska kolize zájmů není přípustné, pokud je opatrovníkem účastníka řízení ustanovena osoba podřízená orgánu veřejné moci (např. jeho zaměstnanec), který vede řízení, a...

    Společná domácnost

    Za přiměřené poměry manžela ve smyslu § 767 odst. 2 o. z. lze považovat takové okolnosti, které prokazují jeho potřebu bydlet v daném bytě či domě, jež musí být natolik...

    Mzda (exkluzivně pro předplatitele)

    Posuzuje-li se otázka rovného odměňování složkou mzdy, pro niž jsou podmínky (předpoklady) stanovené zaměstnavatelem ve vnitřním předpisu, je nutné v prvé řadě rozlišovat, zda...

    Náhrada za ztrátu na výdělku (exkluzivně pro předplatitele)

    Ošetřující lékař podle § 57 zákona o nemocenském pojištění vydává rozhodnutí o vzniku dočasné pracovní neschopnosti a podle § 59 téhož zákona vydává rozhodnutí o ukončení...

    Hledání v rejstřících

    • mapa serveru
    • o nás
    • reklama
    • podmínky provozu
    • kontakty
    • publikační podmínky
    • FAQ
    • obchodní a reklamační podmínky
    • Ochrana osobních údajů - GDPR
    • Nastavení cookies
    100 nej
    © EPRAVO.CZ, a.s. 1999-2025, ISSN 1213-189X
    Provozovatelem serveru je EPRAVO.CZ, a.s. se sídlem Dušní 907/10, Staré Město, 110 00 Praha 1, Česká republika, IČ: 26170761, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze pod spisovou značkou B 6510.
    Automatické vytěžování textů a dat z této internetové stránky ve smyslu čl. 4 směrnice 2019/790/EU je bez souhlasu EPRAVO.CZ, a.s. zakázáno.

    Jste zde poprvé?

    Vítejte na internetovém serveru epravo.cz. Jsme zdroj informací jak pro laiky, tak i pro právníky profesionály. Zaregistrujte se u nás a získejte zdarma řadu výhod.

    Protože si vážíme Vašeho zájmu, dostanete k registraci dárek v podobě unikátního online kurzu Základy práce s AI. Tento kurz vás vybaví znalostmi a nástroji potřebnými k tomu, aby AI nebyla jen dalším trendem, ale spolehlivým partnerem ve vaší praxi. Připravte se objevit potenciál AI a zjistit, jak může obohatit vaši kariéru.

    Registrace je zdarma, k ničemu Vás nezavazuje a získáte každodenní přehled o novinkách ve světě práva.


    Vaše data jsou u nás v bezpečí. Údaje vyplněné při této registraci zpracováváme podle podmínek zpracování osobních údajů



    Nezapomněli jste něco v košíku?

    Vypadá to, že jste si něco zapomněli v košíku. Dokončete prosím objednávku ještě před odchodem.


    Přejít do košíku


    Vaši nedokončenou objednávku vám v případě zájmu zašleme na e-mail a můžete ji tak dokončit později.